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ファーストリテイリングの新卒採用・就職・企業情報

株式会社ファーストリテイリングの社員・元社員による総合評価は4.0点です(口コミ回答数2231件)。ESや本選考体験記は170件あります。基本情報のほか、株式会社ファーストリテイリングの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ファーストリテイリングの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ファーストリテイリングの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ファーストリテイリングの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

ファーストリテイリングの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

株式会社ファーストリテイリング

地域正社員
内定
Q. 会社説明会で印象に残ったことを具体的に教えてください。
A. 川上から川下業務へ大きく携わる点が可能なビジネスモデルに感銘を受けました。また、海外の複数拠点でその土地のコンセプトを生かし、内部ではユニクロマインドを共通認識として守り抜く姿勢を自分自身でも業務内で創造していきたいと感じました。続きを読む(全115文字)
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公開日:2024年7月19日
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株式会社ファーストリテイリング

地域正社員
通過
Q. キャリアセッションを通して印象に残ったことは何か
A. Theoryは百貨店や駅ビルなど様々な場所に出店しているからこそ、様々なお客様に出会うことができ、10人10色なニーズを信頼関係を築きながら提供することができる。加えて感動や喜びなどの精神的な付加価値を最前線で提供する重要な役割を担うことができると理解できた。また...続きを読む(全220文字)
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公開日:2024年6月26日
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株式会社ファーストリテイリング

グローバルリーダー
通過
Q. 本日のキャリアセッションで印象に残ったことや気になったことを具体的に教えてください
A. 印象に残ったことは、各ブランドの事業フェーズや提供価値に関する理解でした。ユニクロやセオリーは既にしっかりとブランディングが行われており、その提供価値も明確であると感じました。一方で、GUやプラステはまだブランディングが未完成のように思われましたが、それでも貴社の...続きを読む(全275文字)
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公開日:2024年4月22日
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株式会社ファーストリテイリング

総合職
内定
Q. 直近5年間で、あなたを最も象徴する「周囲に影響を与えた」経験について教えてください。
A. ○○の企業渉外リーダーとして、例年より協力受諾数を向上させた経験だ。例年の渉外法に疑問を感じ、企画書作成から、事前の企業研究など通話前の下準備の徹底などの変更を行った。そして企業の持つ課題、ニーズを推測し自分たちの需要がある企業にアプローチした。その結果例年の 1...続きを読む(全200文字)
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公開日:2024年1月15日
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株式会社ファーストリテイリング

グローバルリーダー
通過
Q. 志望動機を教えてください。
A. 私が貴社を志望する理由は自身の目標である「〇〇諸国をはじめとする世界中の人々が豊かな暮らしができる社会」が実現できるからです。〇〇へボランティアとして、現地の〇〇に訪問した際に、穴が空いた服を着ている人々や気軽に購入できる服屋が近くにないことを目の当たりにしました...続きを読む(全353文字)
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公開日:2023年12月7日
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株式会社ファーストリテイリング

総合職
通過
Q. 学生時代力を入れたこと
A. 高校卒業時から駅前の雑貨屋でアルバイトをしています。新型コロナウイルスで売り上げと客数が低下する中、常連のお客様への積極的な声掛けを行うことに力を入れました。当時は引っ込み思案な性格で、パートの従業員から指示されたことのみを行っておりました。しかし、お客様と積極的...続きを読む(全396文字)
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公開日:2023年11月22日
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株式会社ファーストリテイリング

地域
通過
Q. 学生時代に最も力を入れて取り組んだことを教えてください。
A. 私が学生時代力を入れて取り組んだことは、社会人サッカーチームのキャプテンとして大阪府の大会で優勝に導いたことです。 
私は大学1回生の時に社会人チームを設立した。サッカー部ほど毎日サッカーに注力できないが、サークル以上に目標意識を持って活動したい人がほかにもいる...続きを読む(全435文字)
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公開日:2023年8月30日
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株式会社ファーストリテイリング

グローバルリーダー職
通過
Q. キャリアセッションアンケート
A. Made For ALLに基づいて、GUが若い世代だけでなく全世代に向けて価値を提供していくビジョンがあることがとても印象に残りました。低価格帯のブランドとして幅広い世代に手にとってもらうことでより多くの人がファッションに対してのハードルが下がり、私の目指す「すべ...続きを読む(全258文字)
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公開日:2023年8月22日
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株式会社ファーストリテイリング

総合職
通過
Q. 説明動画で印象に残ったこと
A. 特に印象に残っているのは、世界中の「すべての人」に対して、「本当に優れた服」を提供することに対する追求です。現代は価値観が多様化しているため、人々の生活ニーズに合わせ、急速に変化する社会のトレンドに迅速に対応することが重要です。これにより、全世界に上質なLifeW...続きを読む(全250文字)
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公開日:2023年8月3日
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株式会社ファーストリテイリング

グローバルリーダー職
内定
Q. セミナーで印象に残ったこと(200字以内)
A. 社員の○○さんのキャリアパスに興味を持った。入社5年でインド・デリー計2店舗の新店立ち上げを行い、現在は店長として働いている彼のような存在になりたいと思った。そのため、今回の説明会では、グローバルリーダー社員での応募に決めきることができた。また、今までの財産を活か...続きを読む(全190文字)
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公開日:2023年7月28日
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ファーストリテイリングの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社ファーストリテイリング

グローバルリーダー職
通過
Q. チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。
A. サークルでの「会員を増やす」という目標を掲げて一生懸命取り組みました。私は学生の学生生活をサポートするサークルで副委員長を務め、学内の仕事を担当しました。サークルの課題として「会員の減少」がありました。2019年に100名いた会員が新型コロナウイルスの影響で202...続きを読む(全771文字)
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公開日:2024年10月11日
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株式会社ファーストリテイリング

総合職
通過
Q. 「あなたが30歳の時に、どのような服を着て過ごしていたいと思いますか?またその理由をお聞かせください。」(500字以内
A.
私が30歳になる頃には、どんな状況でも上品さと機能性を兼ね備えたスタイリッシュな洋服を身にまとっていたいと考えている。なぜなら、私は「自らチャンスを掴み、果敢に挑戦する人」であり続けたいからだ。未来の社会は、東京オリンピックや大阪万博を経て、新しい価値観や技術...続きを読む(全502文字)
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公開日:2024年10月22日
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株式会社ファーストリテイリング

総合職
通過
Q. ガクチカ400文字  (エンカレッジの一括エントリーを使用)
A. ○○の派遣社員として、○○に関する電話対応業務のマニュアル改善を行ったことだ。○○の方からの要件を聞き専門家に繋げる役割にもかかわらず、1日に120件しか対応できない課題があり、原因は1件に4分も対応していることだった。そこで2ステップの施策を実行した。 1.休憩...続きを読む(全404文字)
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公開日:2024年8月30日
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株式会社ファーストリテイリング

Global Business Internship
通過
Q. インターンに参加希望の理由を教えてください。
A. 私が本インターンに応募した理由は、貴社がどのようにデータ戦略を行いビジネスに活かしているかを学びたいと考えたためです。アパレルでのアルバイトの経験から、お客様のニーズを捉えることの重要さを感じました。私のいる店舗では、売上の低迷が課題となっていました。その中で、売...続きを読む(全400文字)
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公開日:2024年7月30日
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株式会社ファーストリテイリング

総合職
通過
Q. チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。
A. 大学時代の体育会○○部での経験だ。チームの大半が初心者で構成されており、意識低下が課題と認識した。そこで、この活動でチームを牽引する役割を果たした。具体的には、自らが○○したり、持ち前の直向きさで課題と向き合うことでチームに働きかけた。また、目指す姿や○○ごとの目...続きを読む(全179文字)
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公開日:2024年5月28日
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株式会社ファーストリテイリング

グローバルリーダー職
通過
Q. チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。
A. 企画局長として、周囲と協力し総勢◯名の◯◯サークルにおける新入生歓迎会を1から作り上げました。新入生歓迎会はサークルの印象を左右する重要なイベントでしたが、私達が新入生の頃はコロナ禍の影響で開催されず、実施する上での知識や経験がほとんどありませんでした。またマニュ...続きを読む(全675文字)
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公開日:2024年5月20日
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株式会社ファーストリテイリング

総合職 地域総合職
通過
Q. ファーストリテイリングと他社との違いについて教えてください。また、今回のインターンシップで何をしたいかを教えてください
A. 貴社と他社の違いは、「生活のそばにあるかないか」だと考えます。私の経験から貴社の通販サイトを拝見したり、店舗に伺ったりする際の心理的ハードルが他店と違い、非常に低いです。これは、貴社の製品やサービスが私の身近にあることを表していると考えます。また、「ヒートテック」...続きを読む(全298文字)
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公開日:2024年5月20日
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株式会社ファーストリテイリング

エンジニア職
通過
Q. あなたがゼミ・研究室等で取り組んでいる、あるいは取り組みを予定している研究テーマについて、決まっている範囲で簡単に教えてください。
A. 研究室配属はまだ行われていませんが、物流においてのIoTデバイスによる作業管理、効率化について研究したいと考えております。続きを読む(全61文字)
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公開日:2023年9月15日
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株式会社ファーストリテイリング

UNSTEREOTYPE SCHOOL
内定
Q. あなたがゼミ・研究室等で取り組んでいる、あるいは取り組みを予定している研究テーマについて、決まっている範囲で簡単に教えてください。 (50文字以内)
A. 〇〇ゼミ。大学で「〇〇」、院で「〇〇」を研究。続きを読む(全23文字)
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公開日:2023年9月15日
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株式会社ファーストリテイリング

地域正社員職
通過
Q. 直近5年間で、自分を最も象徴する「周囲に影響を与えた」経験について(200字以内)
A. コンビニのアルバイトで、「自ら率先して行動する」事を周囲に浸透させた経験です。コンビニは夕方から夜にかけての時間帯がレジや品出しで忙しく、掃除やゴミ出しができていませんでした。そこで私は率先して掃除・ゴミ出しをする様にしたら、他のアルバイトの人達も気づき手伝ってく...続きを読む(全199文字)
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公開日:2023年8月28日
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ファーストリテイリングの みんなの就活速報

会員番号:1796217さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
将来やりたいこと

とくになし

会員番号:2565458さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
雑談に近い
質問内容
学生時代のエピソード

最初は緊張していたが、面接官の方が親近感ある方で最後の方はリラックスして面接できたのが要因だと思います

会員番号:2095724さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?

一次面接では実際に事業で活躍されている方が担当し、私たち新卒の熱意をみてきます。面接時は笑顔とハキハキと話すことを意識して行いました。理念や考え方の適性度が高かったや、キャリアビジョンが描けていたことが面接通過に影響したと感じます。

会員番号:1796217さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

自分のことを深掘りされた

会員番号:2138290さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?将来やりたいこと

1次でかなり学生時代のことを深堀りされ、最終面接では志望動機と店舗勤務の際にやりたいこと・キャリアアッププランを細かく聞かれました。特に、キャリアアッププランに関しては、とりあえず本当に出来るかは分からなくても「やる気がある」ことを伝えるためにかなり細かく考えておく必要があると感じた。

会員番号:1858363さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

特にありません

会員番号:2487321さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

一次面接から役員に近い面接官だったことが印象に残った

会員番号:1906681さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

学生時代のゆるい深堀がメインだった

会員番号:1828332さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

反応は読みにくかった

会員番号:2484176さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 5人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
自己紹介(自己PR)

よかった。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

ファーストリテイリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストリテイリングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ファーストリテイリングの 社員の口コミ・評判

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
最初は、座学があって、会社の成り立ちなどについて学ぶ。
それからは売り場に出るが、社員が隣について仕事を教えてくれる。続きを読む(全65文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
お客さんと接する仕事なので、接客業に向いている男t感じる人であれば、面白いと思う。お客さんの問題を解決したときや感謝されたときにやりがいを感じ...続きを読む(全137文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
アルバイトだったが、シフト作成者の社員が定期的にシフトについて話を聞いてくれる。こちらの意見を尊重してくれる姿勢があってよかった。続きを読む(全71文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
給料日が早くて、さすが日本を代表する企業だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては、前払い制度を導入すると助かる人が...続きを読む(全86文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
女性が多くいる職場だった。店長も女性だったので、女性も活躍できる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本立ち仕事なので、体...続きを読む(全82文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
日本1のアパレル企業だと思うので将来性があると思う。
危うい経営になることはあまり考えられないと思う。
日本のみならず海外にも店舗展開している...続きを読む(全86文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年11月12日
回答者:

【良い点】
間違いなく世界一になる会社。発揮したい価値、そこに共感している社員、他社にない優位性(それを追いかけることを厭わない社員と、変革を絶えず求めら...続きを読む(全167文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年11月12日
回答者:

【良い点】
経営者視点を持ち、変革することに忌避感がない人材には良い環境。ただし、言っていることと実際の行動がズレている上位が多いため、フォローがされるテ...続きを読む(全334文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年10月29日
回答者:

【良い点】
接客業が好きならお客様との距離は近いのでやりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長=経営者と言われるが、それほど裁量はな...続きを読む(全89文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年10月29日
回答者:

【良い点】
新卒で店舗勤務スタートだった。現場を知る経験ができたのと、若手のうちからマネジメント経験を積めるのは他社では積めない経験になるので、魅力的。
...続きを読む(全385文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストリテイリングの 学生の口コミ・評判

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

完全実力主義なのでやればやっただけ上に行けるのはいいと思うが、店舗の状況などそれがすべてではないのが怖いと感じる。続きを読む(全57文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

店舗も順調に伸ばしており、海外展開もGUも始めたのでかなり高いと思う続きを読む(全34文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

評価はあくまでも初めは店舗の売り上げなのでガチャによる昇進が激しいと思う。それを持っても実力主義なのかもしれない。続きを読む(全57文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

店舗勤務の際は休みがほとんどなく長時間労働になると聞いていた続きを読む(全30文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

とにかく挑戦!!声をあげて自分で結果を出せばよいという文化続きを読む(全29文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

仕事の種類は多岐に渡り、様々な職種を体験できることが魅力。海外進出もしており貧しい人に服を配ったりすることもある。続きを読む(全57文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大手であり、かつ現在は海外にまで拠点を広げていることから将来は安定していく方向。売り上げも右肩上がりを維持している。続きを読む(全58文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

給与は地域の職で239000円、グローバル職で300000にのぼる。昇給は年に2回あり、賞与は年に3回ある。続きを読む(全54文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

環境もかなりいい。平均勤続年数は9年と高い。福利厚生も充実しており服の社割、時短勤務制度、社宅制度、育休制度など充実している。続きを読む(全63文字)

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株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

完全実力主義であることから年齢、性別、国籍関係なく個人の能力や成果を公平に評価する制度を導入している。続きを読む(全51文字)

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ファーストリテイリングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ファーストリテイリングの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

ファーストリテイリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファーストリテイリング
フリガナ ファーストリテイリング
設立日 1963年5月
資本金 102億7400万円
従業員数 59,871人
売上高 2兆7665億5700万円
決算月 8月
代表者 柳井正
本社所在地 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1
平均年齢 38.8歳
平均給与 1147万円
電話番号 083-988-0333
URL https://www.fastretailing.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130441

ファーストリテイリングの 業績データの推移

株式会社ファーストリテイリングの2023年8月期
売上高
2兆7665億5700万円
営業利益
3810億9000万円
19年8月期 20年8月期 21年8月期 22年8月期 23年8月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
2兆105億5800万 2兆4119億9000万 2兆5099億7600万 3兆1837億6200万 3兆3036億9400万
純資産
(円)
9835億3400万 9960億7900万 1兆1622億9800万 1兆6154億200万 1兆8733億6000万
売上高
(円)
2兆2905億4800万 2兆88億4600万 2兆1329億9200万 2兆3011億2200万 2兆7665億5700万
営業利益
(円)
2576億3600万 1493億4700万 2490億1100万 2973億2500万 3810億9000万
経常利益
(円)
2524億4700万 1528億6800万 2658億7200万 4135億8400万 4379億1800万
当期純利益
(円)
1625億7800万 903億5700万 1698億4700万 2733億3500万 2962億2900万
利益余剰金
(円)
----
----
----
----
----
売上伸び率
(%)
7.53 - 12.3 6.18 7.88 20.23
営業利益率
(%)
11.25 7.43 11.67 12.92 13.77
経常利益率
(%)
11.02 7.61 12.46 17.97 15.83

※参照元:NOKIZAL

ファーストリテイリングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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