ビジネスサービスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の社員も、支店で働いている社員も、結局上司や経営層に気に入られるかどうかです。
詳細は伏せますが、傍から見...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和生まれの中小企業らしく、社長や経営層の声が大きい。 まぁ親会社の影響もあるから仕方ないのかもしれないけど。 全...続きを読む(全312文字)

【良い点】
県内の中小企業の中でも、自治体を含め、大手の顧客・取引先と
絡みがあるので、業績は青森県の企業の中ではトップクラスだと思う。
【気になること・...続きを読む(全150文字)

【良い点】
販売・営業が好きな人はいいと思います。
成約を決めれば褒められるし、賞与にもある程度歩合で乗るのでモチベーション保ちながら働けます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
福利厚生は良い。
賞与有り、社員旅行有り、月8〜11回休み有、社内人間関係良好、残業ほぼ無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性スタッフが多い職場で、店の雰囲気はギスギスしたりせず皆さん仲がいいので女性ももちろん働きやすいです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
月給は決して高くは無いが、賞与がある程度あるのでそこで年中の採算合う感じです。
役職につけば500〜600は目指せます。
【気になること・改善...続きを読む(全97文字)

【良い点】
覚えることは常にあってマンネリしない、接客販売なので好きな人は好き
ケータイのことについて詳しくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ドコモ業務をしてるので店のノルマがあります。
それが年々増えていくのですが、オンライン化が始まったことによって客足が減りました。
だが計画値は...続きを読む(全162文字)

【良い点】
これまでの既存の事業は手堅いと思うが新規事業や成長性は特にないと思う。続きを読む(全41文字)

【良い点】
この時代に社内に派閥があったり、若い人材が少なく上の職員も昔気質な人が多かったりで成長はしないと思う。逆に言えばそこら辺を飲み込んで淡々と仕事...続きを読む(全83文字)

【良い点】
賞与は最近になりよくなったが給料が低い為、年を通してみるとそこまで貰っていない事に気づく
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の給料を...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格もあり、資格手当もあるため、給料に大きく反映しやすい。目指しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできるが本人の...続きを読む(全201文字)

【良い点】
有給も消化しつつ、希望の休みも比較的取りやすい。残業もそこまで多くないため、仕事終わりにもある程度予定は立てやすい。プライベートにある程度時間...続きを読む(全153文字)

【良い点】
困っているお客さんがいるから満足してもらい、
ありがとうとか感謝の気持ちは伝わる。
相手に満足してもらうやりがいや達成感はある。
【気になるこ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
賞与は比較的高め。賞与単体で見ると他の会社に比べて多くはもらえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が多いが、毎月入る給料がそ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
子どもがいる方も数名働いています。育休も取れます。女性が多いのでいろいろ相談もできます。子供の発熱など急な休みにも同僚が無理してくれて休みくれ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
県内で携帯ショップを運営しており、会社の利益率も携帯ショップの割合が高いです。大手携帯会社の代理店ですので、しばらくは売上安泰だと思います。
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
比較的若い人が多いです。いい人ばかりです。
正社員のボーナスは県内でも多い方だと思います。非正社員は少ないです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全205文字)

【良い点】
営業で、目上の方とのお話ができるので自身のスキルアップをすることができる。その他でも、様々な方とのやり取りがあるため、自身の為にはなる。
【気...続きを読む(全222文字)

【良い点】
とてもやりがいがあるお仕事で、繁忙期は忙しくなりますが苦にならないくらい楽しい職場でした。アットホームな感じで仕事もたのしく覚えることができま...続きを読む(全178文字)

仕事のやりがいはもちろんのこと
一緒に働く皆さんがとても素敵でした
上司、同僚の皆さんが一つのチーム力のある職場だなと感じます
一生懸命に仕事に取り...続きを読む(全219文字)

既存ユーザーで実績がなくなっていくと、切り捨てて行く傾向がある。新規獲得に力を注ぐが結局管理出ずにいるのが現状である。業界自体もかなり淘汰している状況であ...続きを読む(全208文字)