ネッツトヨタ宇都宮の評判・口コミ一覧（全31件）

【良い点】
年に3回、正月、GW、お盆に10日間の休みがありました。最終日は出社して2.3時間ほど大掃除をしにいかないといけない。
どこも混む時期なので外...続きを読む(全163文字)

【良い点】
新卒で入社したときの研修制度は手厚く、2.3ヶ月はみっちり研修がしてもらえる。外部の講師を招いての研修などもあり社員教育に力を入れていた。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくやることが多い。新車、中古車の販売、自動車保険、生命保険など1人で全てをやるため、残業しなければ終わらない...続きを読む(全158文字)

【良い点】
カーオーナーが女性の割合が増えて、女性社員を増やそうとする考え方は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、全くの制度が整...続きを読む(全163文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分だけ（受注台数等の目標を達成すれば）評価してもらえます。ここ数年は女性の営業職を積極的に採用しているようです。女性でも、頑張...続きを読む(全424文字)

【良い点】
女性、若いスタッフにとっては休みなどはとても優遇されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性＝仕事が出来る。男性＝仕事が出来ない...続きを読む(全201文字)

【良い点】
やればやるほど報酬がたくさんもらえる。女性でも男性並みに稼ぐことができる会社。
【気になること・改善した方がいい点】
どんな些細なこと...続きを読む(全160文字)

女性の役職者も増えてきている。20代は女性の営業をたくさん採っている傾向がある。産休、育休も店舗の事務員さんは何人か取って、復帰している人もいる。営業だっ...続きを読む(全171文字)

車の契約が決まれば嬉しいが、それ以外の雑務に無駄が多すぎ、やる気が削がれる。朝は日々の日報の内容を店長と付け合わせをするのだが、挙げ足をとられ毎日恫喝され...続きを読む(全213文字)

【結論:「ガラス張りの経営」とは名ばかりの、恣意的な評価制度がまかりとおる前時代的な企業】
給与・賞与評価の調整箇所が「社長or役員の主観」によって操作...続きを読む(全332文字)

仕事がしにくい。会社の上層部に気を使いとても精神的にストレスが溜まる。事務といえど土日などはほとんどお客様へのお茶出しで1日が終わる。いいのは給与の額とト...続きを読む(全161文字)

社長につきまして、ワンマンな感じです。
他の役員や社員は、常に顔色を伺っているので雰囲気は悪いです。
しかし、社長の休みの日などは、雰囲気は良く社員同...続きを読む(全176文字)

社長の独裁、ワンマンの為、気に入られた人しか昇格出来ない会社。真面目にやっている人達がバカバカしくなると思う。又、女性に対して異常な待遇をされる為に逆にや...続きを読む(全180文字)

とにかく社長のワンマン経営。部長や店長クラスの人だけでなく社員全体から愚痴や影口しか聞こえてこない。若手社員や女性には優しい会社だと思うが、報告や社長への...続きを読む(全154文字)

自分の居た営業所は、とにかく先輩が教えてくれない
なので、この会社に居ても先は無いなと思い退職。
また、お客様に車が売れないと自分の営業車を買い換えさせ...続きを読む(全150文字)

やはり大手なだけあって、GW・お盆・年末年始の長期休暇
はしっかりしています。
また、社員旅行も未だにあるので楽しいです。
営業は、自家用車を使用しま...続きを読む(全151文字)

とにかく女性が働きやすいようになっている職場だと人事の人から説明を受けたが、福利厚生などあってないようなもの。年間105日休めると言われたが大体週1日しか...続きを読む(全195文字)

とにかく休日が少ない。フリー休日制度があるが店舗に配属されたら用紙に記入はするが休めない。本社勤務になればフリー休日はとれることもある。あとはじょうしのや...続きを読む(全292文字)

特に平成20年からは営業の新入社員は女性が約9割です。ただ、現状は入社後のギャップで退職者が続出しています。会社の方針では育児休暇や産休制度はありますが、...続きを読む(全153文字)

店長クラスはみんな上しかみてない。
社長が特徴的な人物から精神病になる従業員が多数。
配属先の店長により成績はかわる。
小売営業マンと卸売り兼小売営...続きを読む(全200文字)

給料はかなり満足いく。新車販売だけでなく、販売する全ての商品に報酬がある。事務や整備士でも稼げる。人事評価は一応指標はあるものの、上役の判断の色が濃い感じ...続きを読む(全186文字)

管理職の人柄で仕事の量がだいぶ変わる。中には、一緒に考えてくれる上司もいるため、いい人に当たれば、仕事もしやすい。サービス残業がかなり多く、売れていないと...続きを読む(全156文字)

車業界は少子高齢化により縮小傾向にある。新規のユーザーを増やすよりも既存のユーザーの囲いこみに力を入れている。その点では発展性は少ない。そこで整備や車以外...続きを読む(全365文字)

年次や他企業に比べて月平均は高い。車の販売に加えて周辺商品の販売でも1件につき1000～3000円貰える形になる。営業マンによってはそれだけで5～10万に...続きを読む(全199文字)

入社時:自分のやる気次第で昇給・昇格が可能。年間休日に加えて月平均1,2回の選択休日アリ。ノルマや規則は厳しいが成果が出ればそれに見合う給与がもらえる。2...続きを読む(全191文字)