高速の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
脱プラなどが叫ばれているが包装自体がなくなることをないため安定している。西日本のシェアが低いが、その分伸び代はまだまだあると考えられる。
財...続きを読む(全151文字)

【良い点】
全社的に残業を減らそうという意識は感じられる。実際数年前に比べると格段に良くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日稼働し...続きを読む(全176文字)

【良い点】
転勤容認すると手当が厚い。手当は下がるが転勤範囲の選択もできるためライフプランに合わせた生活ができる。
営業の場合、みなし残業10時間ほどを...続きを読む(全99文字)

【良い点】
幅広い商品を取り扱いできるため何かしらお客様に貢献できる。実際に提案した商品が世に出回るときにやりがいを感じます。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

【良い点】
みんな雰囲気がいいので、業務はやりやすい。仕事が終わった後もみんなで仲良く飲みにいったり、先輩も優しい方ばかりなので、仕事の悩み、相談はしや...続きを読む(全194文字)

【良い点】
印刷工場の現場には年配の社員の方が多く、近所のおじさんおばさんのように比較的気さくな方も多いので、打ち解けやすい人も多い事と思います。
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
休日は基本的にはカレンダー通りですが、休日出勤している社員もいます。
【気になること・改善した方がいい点】
ワークライフバランスという...続きを読む(全178文字)

社員同士、また、管理者との間も仲が良いと思います。
気軽な感じで会話も出来るので、人間関係のストレスはさほどないように思われます。
しかし、管理職の...続きを読む(全169文字)

他の会社と比べたことがないので、なんとも言えませんが、バランスは良いほうだと思います。
残業は、受注状況によって変わりますが、多くても月に30時間ぐらい...続きを読む(全168文字)

現在、対象を検討しています。
理由は、著しい業績の悪化です。
しかし、役員をはじめ管理職に焦りなどが全く感じられません。
50歳以上の役職持ちの人...続きを読む(全168文字)

休暇に関しては、とりやすい風土です。
食事補助やその他の福利厚生は、業績の悪化と共にすべて廃止になりました。
福利厚生に重きを置く人にとっては、転職...続きを読む(全174文字)

はっきり言ってここのやるきしだい社員のモチベーションは
かなり低いです。
昔からの一族経営的なところが強いです。その反動か社員どうしの
風とうしは...続きを読む(全160文字)

社風: オーナーのワンマン経営的なところが少しある。
待遇: 残業代は満額支給してもらえる。
業績: あまり芳しくない
労働環境: まあまあ...続きを読む(全150文字)

企業として、各従業員のスキルアップ、キャリアアップを上げるような取り組みは皆無に等しい。
(条例で資格取得者が必要であれば、会社が用意する)
会社に...続きを読む(全159文字)

印刷業である為、将来性はかなり低い。
他の取引のある印刷会社も、かなり厳しい模様。(数社、倒産している)
印刷は、大日本、凸版の大企業のみ勝ち組で、...続きを読む(全174文字)

給与水準は、低い方だと思う。
賞与は、会社業績により変動する。業績が悪いときは、賞与なし(又は金一封)。
業績が良い時は、よくて年2ヶ月分の支給とな...続きを読む(全153文字)