長寿乃里の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
定時で帰れる事
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトップダウンで物事が進みます。当時直属の上司も感情的に接せられる事が多く、家...続きを読む(全185文字)

店長研修など全くなく、各店舗にやり方を任せられている。自由でいいと思うが各店舗でバラバラだし、商品の研修などもなく不安すぎる。それなのに売れと言ってくる...続きを読む(全156文字)

入社当時は勢いに乗って今後も成長していくようでしたが、現在売り上げは横ばいの状況です。
会社の安定性では業界的に安定はしているので会社が潰れることはな...続きを読む(全167文字)

社員教育体制が全くありません。新卒入社の人が少なく、中途採用者ばかりなため教育する機会が少なかったためと思われます。そのため、自分で様々なスキルを習得し...続きを読む(全174文字)

福利厚生は普通の企業くらいあります。ベネフィットに加入しており、得点利用できます。
女性が多いため、育児休暇をとっている方もいました。また、介護などで...続きを読む(全165文字)

商品に魅力を感じて入社しましたが社風は商品のイメージと全く違い、失望して辞めました。私の所属する部署は中間管理職の管理能力が低く、そのせいか離職率も高か...続きを読む(全219文字)

部署によって多少異なるかもしれないですが、休み、有休は普通にとれます。残業もあまりない部署だったため、プライベートは充実していました。夏季休暇、GW,年...続きを読む(全221文字)

昇給・昇格は社長に気に入られた人間であれば、どんどん上がってゆきます。要は仕事ができなくてもゴマすりが得意な人間は昇格していきます。反対に、社長に嫌われ...続きを読む(全228文字)

女性が多い会社なので、女性ならではのお休み等は分かっていただけやすいと思います。
男性が少ないため、女性にチャンスがたくさんあります。
化粧品会社と...続きを読む(全157文字)

部署によるかと思いますが、人数が少ないせいか、休みにくい環境でした。
人数が少ないことが原因なのか、一人ひとりの担当している仕事量がなかなか多いと思い...続きを読む(全177文字)

仕事はなかなかやりがいがあります。
やりたいことも計画をしっかりたてたらできると思います。
平均年齢が低いせいか、年代の近い方が多く、色んな意見を通...続きを読む(全189文字)

自主参加型の講師を呼んだビジネススキル向上の様々な研修がある。また、資格取得に対しての補助がある。しかしあくまでも仕事とは別なので、業務は終わらせる、区...続きを読む(全178文字)

ボーナスの支給は2年目の夏からです。
昇進昇給は年功序列で基本成り立っていますが、上司との直談判が出来る意欲、姿勢、結果が出たものはスピード出世の可能...続きを読む(全155文字)