この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社は性別の格差は全くありません。産休や育休もスムーズに取得できます。給料も昇進も格差は無いだと思います。ただ、強い女性が多いので男性は大...続きを読む(全86文字)
株式会社川島コーポレーション 報酬UP
属性 |
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【良い点】
この会社は性別の格差は全くありません。産休や育休もスムーズに取得できます。給料も昇進も格差は無いだと思います。ただ、強い女性が多いので男性は大...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
職種によるが事務員は比較的暇なので定時丁度に退勤できる。持ち帰りの仕事も皆無。シフト制にありがちな急な出勤要請もない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
必ず毎年3000円昇給するので少額ながら確実に年収は36000円あがっていく。
入居者にお菓子等を売店で販売する事により施設上位者には報奨金が...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月次で多少の仕事量の波はあるが、決まった作業をこなしていくだけ。仕事にやりがいを求めるなら川島コーポレーションの事...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
通常は退職願いを提出してから1ヶ月後に退職できると思うが、この会社はすぐに退職できる。
実際に申し出の当日に退職する人や、電話連絡のみの人を何...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
何人かの良い職員と、
たまに頂けるご家族からの優しい言葉が支えでした。
(心の優しい人が犠牲になってくれた感じです。)
【気になること・改善し...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
ありません。
マイナスの評価制度しか無いので。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは上限がありました。
月々の給与額までしかくれ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福祉関係の仕事なので、ご家族からお礼の言葉を貰う事がありました。
その時は嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者の事...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
シフトで困っても代わったり代わられたり、融通がきく。
病欠で休んでも振り替えてもらえる。
総務・経理・受付と忙しいが色々覚えられて良い。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
まとまった休みは取れないが不定休で平日休みが多いので銀行や役所などに行きたい時は役に立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に求め...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多岐にわたり膨大な仕事量の為休憩時間も仕事しています。それが当たり前になっていて、まともに休憩時間を取れ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ちゃんとした理由(体調不良etc)が休んでも良いような雰囲気はありました。有給も6ヶ月以上働いたら付与されます。事前に申請していれば消化できま...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
家族手当、通勤手当あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は日給月給制です。残業代はつきますが、それ以上にサービス残業が多いの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業界的には需要がなくなるという事はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界全体に言える事ですが、人不足による負担が重...続きを読む(全180文字)
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介護業界全体にいえることだが、給料は低い。年一回の昇給や賞与があるがベースが低いため、この業界で食っていくと考えるのであれば将来家庭を持ちたいなどの気持ち...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社川島コーポレーション |
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フリガナ | カワシマコーポレーション |
設立日 | 1990年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 5,638人 |
売上高 | 505億2000万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 川島輝雄 |
本社所在地 | 〒292-1161 千葉県君津市東猪原248番地2 |
URL | https://www.sunnylife-group.co.jp |
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