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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人数をギリギリで回しているため、体調不良等であっても、簡単に休めない雰囲気。産休や育休においてもきちんと取れるのか不安があったため、早期に見...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社マル・コーポレーション
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人数をギリギリで回しているため、体調不良等であっても、簡単に休めない雰囲気。産休や育休においてもきちんと取れるのか不安があったため、早期に見...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に言われていた労働条件と実際の勤務がかけ離れており、ワークライフバランスが全くとれ...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
異動しても店舗が市内に複数あるので、通勤にさほど困らないと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって忙しさや休みの取...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年2回ボーナス支給の他に、決算賞与が9月に支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給の内訳は手当が多く、基本給がかなり安い...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を存続させるために対策を考えているのか心配する位、何もしてないように感じます。しいて言えば、社員を減らして人...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年2回のボーナスの他に、決算賞与が会社の業績次第で金額は変動しますが、9月に支給されます。実家暮らしでも住宅手当は支給されます。一人暮らしだ...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、有給休暇は取りやすいと思います。業務の様子を見て忙しくなさそうなら、午後に半休を取って帰る人も中にはいます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
当たり前ですが育児休暇は取得出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間勤務制度は満3歳まで利用出来るが、フルタイム勤務に戻る...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
年収は平均よりやや少なめくらいだが、昇給は少ないながらも毎年必ずある。評価制度は曖昧なところがあると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい方だとは思う。ただし最近は難しくなった。残業は店舗によるが、以前より伸びたかもしれない。残業時間も格差があるような気はす...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休、育休取得がしやすい。ただし復帰したい場合には保育所が見つからないと催促される。昇給は少ないながらも必ずある。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は社員の意見を取り入れたり、内情を考慮してくれる風通しの良い会社だというイメージでした。ただここ2、3年...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず給料は上がらないと思ったほうがよい。年一度の昇給も1000円と少なく、仮に20年程勤めたとしても年収300万...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代に反し、65歳以上を全員解雇し若返りを図り経費削減したいようだが、人員が足りず現場は悲鳴をあげている。会...続きを読む(全218文字)
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会社は昇給をほとんどさせずにもうけをためこんでいる。会社が倒れることはないがそこで働いているものがらくになることはない。本社は管理者にすべて仕事をなげて...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社マル・コーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | マルコーポレーション |
| 設立日 | 1987年9月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 268人 |
| 代表者 | 丸孝弘 |
| 本社所在地 | 〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町17番7号 |
| 電話番号 | 043-302-1300 |
| URL | https://www.marucorp.co.jp/ |
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