この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の靴の販売なので女性目線で働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部勤務はともかく店舗での販売スタッフは結婚しながら続けるの...続きを読む(全196文字)
株式会社かねまつ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性の靴の販売なので女性目線で働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部勤務はともかく店舗での販売スタッフは結婚しながら続けるの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
長く勤めていたり、多く出勤していると自然とお給料も高くなる。
【気になること・改善した方がいい点】
新人がいくら売っても喜ばれない。売...続きを読む(全157文字)
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一人一客という接客スタイルで販売をおこなう。
入店客数がすごく多いわけではないので接客時間は必然的に長くなります。
1~10まで一人で接客できるので、...続きを読む(全154文字)
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年代を問わずに、女性スタッフが多く活躍していると思うが、店長や副店長といった役職につきたいと思う女性販売員はあまりいない。シフト体制や勤務時間の関係で体力...続きを読む(全153文字)
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この会社ではアルバイト、契約社員、正社員と雇用形態にかかわらず、有給休暇が取得できます。配属される店舗にもよるが、わたしの所属している店舗では、労働時間8...続きを読む(全153文字)
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風通しが悪く常にお客様の取り合いと言った感じでした。顧客様が来ればどんなに自分が接客してもそのスタッフが手が空いたり休憩から戻ってきたりすれば売上は全て持...続きを読む(全167文字)
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アルバイトだったのでそれなりに融通は聞かせてもらえた。店長クラスになるとアルバイトの穴埋めや諸々やらなきゃいけないことが色々ありそうだった。新店舗のオープ...続きを読む(全159文字)
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ライバル企業のことはかなり意識していて、売り場のレイアウトなども気にしていた。老舗なので、常連客みたいなお客さんに支えられてる感がある。トレンド感も取り入...続きを読む(全156文字)
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販売職全般で活かせるような接客スキルは身につくと思う。入社して間もない頃から厳しいことを言ってくるので、自然と身についてくる。社員はノルマがあり、自分の業...続きを読む(全156文字)
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社風は思った以上に体育会系で、上司が言うことには絶対的に逆らえない雰囲気。元々の社風自体が厳しいのだと感じた。老舗ならではのけち臭さがあり、古い考え方の人...続きを読む(全174文字)
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契約社員だったのでボーナスは無しだが、その代わり月給は少し高め、といっても残業代が付いてその程度と言ったところだった。
年に一度評価制度があり自己評価、...続きを読む(全155文字)
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老舗店の艶身として長らくのファンはいるがデザインも毎年似たり寄ったりのものばかりだと思った。
特にプールサイドはダイアナをかなり意識している傾向にあると...続きを読む(全161文字)
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ガツガツ接客するスタイルなので、いかにお客様と長くコミュニケーションを取れるかが重要になってくる。それにより、入店されるお客様が増えたり、より多くの商品を...続きを読む(全197文字)
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社風はもともと厳しい会社である。管理職のお偉い人たちも含め、ピリついている。売れ売れ主義のため、売り上げが厳しい日は店にいづらい。給料泥棒や色んなパワハラ...続きを読む(全152文字)
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正直働きやすさはその店舗によるとは思いますが拘束時間が長いので自分の時間は取れないと思います。大体は男の人が管理職になっており、男尊女卑が未だ残っている会...続きを読む(全188文字)
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一流の接客技術を学べるのでその点ではとても良い環境であると思う。目標と言う名のノルマがあるのでこれは店長次第ですが、達成できない場合に何かを言われたりとい...続きを読む(全174文字)
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福利厚生自体は大きな会社なのでしっかりありましたが、食事支援やそういったものは無く、年金と保険のみです。残業代は副店長、店長になると無くなります。その代わ...続きを読む(全176文字)
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有給は消化はしにくいと思います。拘束時間が早番や遅番等の制度はあるものの基本的には長いのでプライベートの充実は無かったかなと思います。連休は配属された店舗...続きを読む(全157文字)
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非正社員ではありましたが社員の方はどんな人にも優しく接してくれてとても働き安い職場でした。
給料も良く、交通費も全額支給でシフトもある程度、自由に組め...続きを読む(全190文字)
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研修がかなりしっかりしているので、販売未経験者が始めるにはとても良いスタートになると思います。
研修では何日間か商品知識、ロープレを行いそのまま実践に入...続きを読む(全268文字)
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販売を担当していましたが、勤務時間はかなり長く休憩時間は短かったです。
ノルマはありませんが売れないと上から重圧をかけられます。全員必死なので、スタッフ...続きを読む(全162文字)
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昇給はあまりありません。社員の方も残業代でなんとかやりくりしてるという印象でした。副店長や店長に昇格する、役職手当が出るので、けっこう増えるみたいでしたが...続きを読む(全153文字)
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店長によってお店の雰囲気はそれぞれ異なってくると思いますが、店舗のほとんどが男性の店長です。なので、女の職場独特の悩みなどは分かってもらいにくかったです。...続きを読む(全151文字)
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アルバイトだったため休みは取りやすかったです。社員の方も、夏期・冬季休暇をしっかり取得し、有給休暇も残すことなく消化していました。スタッフのお土産で裏の休...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社かねまつ |
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フリガナ | カネマツ |
設立日 | 1947年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 254人 |
代表者 | 兼松孝次 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目9番9号 |
URL | https://www.ginza-kanematsu.co.jp/ |
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