この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員も、パート・アルバイト社員も、スキルは高く、業務の遂行に熱心に取り組んでおり、成長に向けて足腰の強さは持っている。
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嵯峨野株式会社 報酬UP
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【良い点】
正社員も、パート・アルバイト社員も、スキルは高く、業務の遂行に熱心に取り組んでおり、成長に向けて足腰の強さは持っている。
【気になること・改善...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
極端に高い能力を持った社員が多いです。戦場で経験を積みたい兵士の様な方は一度行ってみてもいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
皆さんとても良い人で楽しかった経験があります。古物の査定な倉庫管理、出荷業務は全く大変ではないので、少しですが隣のひとと談笑をしながら作業を...続きを読む(全187文字)
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基本的にはベンチャーマインドが試されるので、自分で明確なビジョンを持って仕事に臨まないと、何をしていても中途半端な感じしかしません。いろいろと試せる環境も...続きを読む(全174文字)
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会社の長が自分の扱えない、手に余る従業員の雇用をしないと言い切りました。
自分の至らぬところをカバーするために従業員がいて、役職や組織があるものだと思いま...続きを読む(全168文字)
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一部の役員と同期は非常に能力が高く、それぞれの専門分野のスペシャリストばかりでした。そのため刺激を受けることも多く、また勉強にもなりました。特に総務部と広...続きを読む(全176文字)
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有給休暇は取得しやすいです。というより、上層部が社員の職務を理解していないため、どこで休みをとっても何もいわれません。ただし、それ以外の福利厚生らしきもの...続きを読む(全202文字)
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余程のことがない限り、深夜までの残業はありません。ただし残業代も上層部の気分次第なところもあるので、定時になったら即帰宅が正解です。中途半端な責任感から残...続きを読む(全184文字)
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人として何一つ筋が通らない人です。もともと社会人として段階を経ていないため、一般的な社会常識は通用しません。特に中途で入社される方は、社長のやり方や考え方...続きを読む(全275文字)
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キャリアアップも何も、この会社にはその意識はありません。
基本的には中途社員が持つ高度なノウハウの美味しいところを啜っているだけです。
教わることより...続きを読む(全212文字)
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長く続けていける環境ではありません。優秀なスタッフ・気さくな仲間たち・やりがいのある仕事内容ですが、それ邪魔する人間の力が大きすぎます。
言った言わない...続きを読む(全252文字)
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これからもっと伸びていく雰囲気の中で仕事ができると感じていました。
実際にはどんぶり勘定の会計だった、売上が伸びてもそれ以上の出費が多く
全くと言って...続きを読む(全216文字)
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事業拡大のためにいろいろと投資をしましたが、全てが裏目に出ています。
本業の買取販売に集中していれば、まだ見通しがあったようですが
無計画な先行投資の...続きを読む(全177文字)
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面接時の希望額と実際に支給される額に大きな隔たりがあります。
期待して入社すると、あまりの落差に目の前が真っ暗になります。
前職がよほど激安の給与体系...続きを読む(全162文字)
会社名 | 嵯峨野株式会社 |
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フリガナ | サガノ |
設立日 | 2010年7月 |
資本金 | 600万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 大村肇 |
本社所在地 | 〒197-0003 東京都福生市大字熊川482番地2 |
URL | https://sagano.ne.jp/ |
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