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嵯峨野株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

嵯峨野のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、嵯峨野株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に嵯峨野株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

嵯峨野の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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嵯峨野の 学生による会社の評価

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嵯峨野の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は、人によって対応が違うということが無いようマニュアルがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にマニュアル通りの対応...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年6月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアアップも何も、この会社にはその意識はありません。
基本的には中途社員が持つ高度なノウハウの美味しいところを啜っているだけです。
教わることよ...続きを読む(全212文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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嵯峨野の 他のカテゴリの口コミ

嵯峨野株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価する側でしたが、評価される側のアルバイトは頑張りがしっかりと反映されていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の評価は...続きを読む(全143文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
整理解雇だったため、退職金はそれなりに出してくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも整理解雇になった経緯が、軌道に乗る...続きを読む(全111文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職中は女性7、男性3のため、女性の働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
センシティブな商品の取り扱いもあるため...続きを読む(全89文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
古き良きという考えの人には合うかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化が進む昨今では、紙やCD、DVD媒体の販売は、縮小し...続きを読む(全88文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人に負担が偏らないよう会社の配慮はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながらパソコンスキルのある人間が少なかったため、...続きを読む(全100文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いかに早く仕事をこなすか社内での競争がいい刺激にはなったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
速さを追求するあまり、明らかに質が...続きを読む(全88文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たと当時は同業者もあまりなくて、売り上げもそれなりにあったように思う。現在は恐らく苦戦しているのではないかと予想できる。
スタッフが多いから...続きを読む(全196文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なってしまった時が多くあったが、それでも何度でも休ませてもらえて助かった。他の会社を辞めざるを得ない人でも雇っていたように思う。
【気になる...続きを読む(全186文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
慣れてくると一通りの仕事を任されるので、量をこなせた日などは達成感がとてもあり、それがやりがいと感じていた。電話でのやり取りが多かったので精...続きを読む(全185文字)

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嵯峨野株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年7月18日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 11年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員も、パート・アルバイト社員も、スキルは高く、業務の遂行に熱心に取り組んでおり、成長に向けて足腰の強さは持っている。
【気になること・改...続きを読む(全225文字)

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小売り(書籍・音楽・インテリア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社良品計画の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり頑張った分だけスキルアップできてお給料も上がるのはよかった。バイトでもしっかり上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全88文字)

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株式会社大創産業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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【良い点】
自分が働いていた場所では丁寧なマニュアルシートがあり、1人で接客が一通り出来るようになるまで先輩が付きっきりで教育してくれる体制だった。続きを読む(全74文字)

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株式会社Francfrancの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が不足している店舗だと、社員の育成は停滞しがちです。概ね店舗での研修となりますので、実務は店舗の中で習得して...続きを読む(全195文字)

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株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽が好きな人にとっては、日々たくさんのCDやレコードに囲まれて働けるのは大きなやりがいです。商品の仕入れや制作、さらには海外買い付けなどに...続きを読む(全216文字)

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株式会社大創産業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会など、資格取得に関してのキッカケを作っており、その点に関しては協力的でよかったと感じています。続きを読む(全56文字)

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株式会社ドリームリンクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給アップの条件はわかりやすく明記してあるのでその条件をクリアすれば上がっていく。
教育体制は整っている。新入社員の教育にも各種マニュアルや...続きを読む(全108文字)

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株式会社Francfrancの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い方に研修をしていただければしっかり成長すると思います。社会人としてのマナーや言葉遣いなどは身につくと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

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株式会社紀伊國屋書店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 団体職員 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になる術がない
公共図書館の副館長クラスの業務ですら正社員ではなく準社員に行...続きを読む(全81文字)

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島村楽器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インストラクター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内資格も充実していて、各研修ももちろん勤務時間内に受けることができます。社内資格を取ると昇格、昇給で有利と言われています。
【気になること...続きを読む(全96文字)

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カテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援あり
研修はまだ整ってはいませんが整えようと動いてはいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が整っていないので...続きを読む(全94文字)

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嵯峨野の 会社情報

基本データ
会社名 嵯峨野株式会社
フリガナ サガノ
設立日 2010年7月
資本金 600万円
従業員数 50人
代表者 大村肇
本社所在地 〒197-0003 東京都福生市大字熊川482番地2
URL https://sagano.ne.jp/
NOKIZAL ID: 1766275

嵯峨野の 選考対策

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