いなみつのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
使えないと無視する。使えるようになると、口を聞くように変わる。平気で人を切り捨てる。パー...続きを読む(全91文字)

【良い点】
初任給は低くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
黒字経営と言いつつ、実は赤字続きで債務超過まで続けて起こしているので、ウソはうか...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自由度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人は育たないと思う。人の揚げ足取りをする人間がいる。平気でウソをつく。人としての品格...続きを読む(全81文字)

【良い点】
昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字でも、賞与を出さないとハッキリ伝えた方が良い。役職ありの人より、中途入社の初任給が...続きを読む(全111文字)

【良い点】
自由度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
放置プレイや、いきなり雑用を投げつけてくる。人の手柄を自分の努力だと勘違いして、拡散...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンテンツは可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷は営業のやる気のない人が多すぎる。仕事より文句が先に出る。数字を出し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住宅手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が人は財産という言葉が似合わない。。労基に違反して働かせている人間を何とか擁...続きを読む(全92文字)

クライアントのニーズ先取りした独自の提案型ビジネスモデルを構築している。頁もの印刷の特化ビジネスで、スピード・コスト面での競争力がある。自社内ですべての...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本配属直後に指導社員が別の拠点に行くこととなり、実質的に放置プレイとなってしまった。さすがにこれに驚いたが、きち...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ある程度の時間差出社や有給休暇については、比較的取得しやすい環境だと感じました。事前に上司やチームへ共有しておけば、大きく引き止められること...続きを読む(全518文字)

【良い点】
残業はほぼなし。体調を崩しても休ませてもらえる。それで叱られることはほとんどない。この会社唯一の良いところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)

【良い点】
部署によるが事前に申請すれば比較的有給は取れる
残業がない部署もある
社休日やメーデーなどがある
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がかなり長い。目標達成のために製造部も休日出勤を頻繁にしており、社員にはかなり負担になっている。様々なレ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ワークライフバランスはいいと思います。
メリハリのある働き方ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社なので、人間関係...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業時間は月30時間くらいだった。
何もなければ定時で帰れるのでそこはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が付かないの...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、かなりライフ寄りと思う。仕事はのんびりそこそこにこなし、趣味や家庭を重視したいひとにオススメ。続きを読む(全65文字)

【良い点】
有給消化率は100％。繁忙期はお休みが取得しにくいが、閑散期はまとめてお休みをとることが可能。
繁忙期は残業が多いが、残業代もしっかりもらえ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
業務は雑多で、営業で何でもしなくてはならないが、その分裁量権は高い。容量がいい人は、自由に働けているように見える。残業代はしっかり出ます。
...続きを読む(全310文字)