ＡＧＣテクノロジーソリューションズの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと考えている。
業務は個人で管理している為、業務に遅れがなければ、有給取得も100%取れる為、問題ない。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
基本給がかなり低く、住宅手当等もない為、一人暮らしでの生活はかなり厳しい。
結婚しても住宅購入も厳しいと考えている。
また退職金も驚くくらい低...続きを読む(全195文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
9割は親会社からの仕事であり。グループ会社ということであまりスキルを求められない、雑務に近い仕...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でも述べたように入社年度によって補助額に大きな隔たりがあることが許容できなかった。（入社を考えている方は是...続きを読む(全315文字)

【良い点】
間接部門や一般職では出張がほぼなく、本社で生活残業できるのでいいバランスをとれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内出張...続きを読む(全241文字)

【良い点】
いわゆる一般職の女性は多い。
派遣の方も女性が多く、仲良くやっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性はかなり少ない...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社理由としては海外での仕事が多く魅力に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外の工場への出張に行くと、皆さん女遊びが激しくつい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
親会社には優秀な社員が多いので刺激を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主となる機能のプロジェクトは親会社が担ってお...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ない。
管理職ななればそれなりの年収になるという都市伝説を聞いたことがあるが、平均して50前後にならないとそこまで到達しない。
【気になること...続きを読む(全183文字)

【良い点】
よい健保協会に所属しているので、質の良い寮やレストランを安く使用することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社年度により福利...続きを読む(全194文字)

【良い点】
プロパーの若手社員は穏和な社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほとんど親会社からの出向社員。
親会社に居場所がなく、...続きを読む(全207文字)

【良い点】
特にない。強いて言うのであれば何もフォローはないので積極的な姿勢が身につく。
申請が必要だがAGCの研修制度を利用できる。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
システム部として、工場で使っているシステムの保守を契約しているが、深夜や休日については契約していない。
だが、工場としては、システムが止まって...続きを読む(全660文字)

【良い点】
結論からすると、ない。
なんとか未来の話をすると、細々と、今持っている各工場に導入しているシステムの保守・運営、それと、たまにシステム更新をし...続きを読む(全513文字)

【良い点】
勤務時間はフレックス制、しかもコアタイムがないので、業務の都合を調節すれば、あとは部に出勤時刻を報告しておけば、何時に出勤しても大丈夫。こんな...続きを読む(全289文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は数年前に撤廃されました。
今は皆無です。厚生年金や健康保険などの、一般的、共通的な物だけです。
一応会社...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は中～低（※）
実際これは、内定通知書で想定年収を見た時、多くの方がそう感じると思います。

これから入社...続きを読む(全757文字)

【良い点】
社内的には部署にもよるが、アットホーム。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はほとんどが中途採用の人。
役員だけはAGC本体から出向...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業代はちゃんとでる。
ボーナスもそこまで多くはないが、変動も少なく出る。

【気になること・改善したほうがいい点】
謎のランク制度が導入され...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社長の年齢層が若いため、わりとフランクに業務上の問題点、提案などを話せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の過半数が中途社員で構...続きを読む(全200文字)

【良い点】
親会社が旭硝子である所。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループリーダー以上の職責は全て、親会社から出向。社長を始め概ね3年周期で交...続きを読む(全233文字)

【良い点】
わりと自由な社風で年齢層も若い
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員で成型されているところが強く感じた。
昇進も中途社員は課長まで...続きを読む(全191文字)

【良い点】
殆どの経営者、管理職は、真剣に社内改革、改善活動を考えている。
【気になる点】
良くも悪くも、大企業子会社である安定感故なのか、皆、経済...続きを読む(全206文字)

自分の頭で考え、提案する能動性を持てば、新規参入は比較的容易。
ライバル企業は、社内の事情に縛られ、上記の事が実行できていないように感じる。
自分のい...続きを読む(全193文字)

上司の信頼を得て、結果を出すことができれば、パランスは取りやすい。
育児など、家庭の事情で時間を作ることは、容易。
ただし、これが通用するのは、当部署...続きを読む(全160文字)