ＡＧＣテクノロジーソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすく、業務は個人で管理しているため、業務に遅れがなければ有給取得も100%可能です。有給取得率は70%で、月間残業...続きを読む(全156文字)

【良い点】
一般職の女性が多く、派遣社員も含めて仲が良い印象がありますが、総合職の女性は少ないです。女性の働きやすさに関しては、産休制度や介護制度が整って...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本給が低く、住宅手当がないため、一人暮らしや住宅購入が厳しい。
年初に目標を立て、四半期ごとに上長と面談を行う評価制度があり、給与制度の特徴...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと考えている。
業務は個人で管理している為、業務に遅れがなければ、有給取得も100%取れる為、問題ない。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
基本給がかなり低く、住宅手当等もない為、一人暮らしでの生活はかなり厳しい。
結婚しても住宅購入も厳しいと考えている。
また退職金も驚くくらい低...続きを読む(全195文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
9割は親会社からの仕事であり。グループ会社ということであまりスキルを求められない、雑務に近い仕...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でも述べたように入社年度によって補助額に大きな隔たりがあることが許容できなかった。（入社を考えている方は是...続きを読む(全315文字)

【良い点】
間接部門や一般職では出張がほぼなく、本社で生活残業できるのでいいバランスをとれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内出張...続きを読む(全241文字)

【良い点】
いわゆる一般職の女性は多い。
派遣の方も女性が多く、仲良くやっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性はかなり少ない...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社理由としては海外での仕事が多く魅力に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外の工場への出張に行くと、皆さん女遊びが激しくつい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
インターネットを活用したキャリア開発のトレーニングは多くありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット上のトレーニングが多くあり...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスが詰まっているためキャリアアップは難しいです。職種も大きくは変わらないため、スキルアップも難しい...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本は放置。成長は自分で頑張るというスタイル、ある程度自分でモチベーションを持ってやらないと厳しいかもしれない続きを読む(全75文字)

【良い点】
接客業のため、一通りのコミュニケーション能力や、提案力は身につく。新卒は最初の1ヶ月丸々研修があるようです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップするような営業も含め補助や試験、制度はありません。営業として経歴を重なることはキャリア形成に繋がると...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部品の知識がつくくらいです。他の会社で役立つようなスキルはほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルというスキルが専...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員が少なく、50～60代の社員が多数を占めるのでなかなかキャリア開発と言った部分は全然出来ていない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
スキルアップでは、社内・社外研修がありました。
社外での受講については顔医者から補助がでました。
キャリア開発は、ジョブローテーションや昇進と...続きを読む(全104文字)

【良い点】
中古車販売の営業•買取業務をする。
実績を出せばちゃんと評価してくれるしインセンティブ制度もあるので、その人の頑張り次第である。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スキルアップは、社内・社外研修がありました。
社外での受講は補助がでました。
キャリア開発は、ジョブローテーションや昇進と昇格の機会があり、し...続きを読む(全130文字)