この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
利用されている方からのレスポンスを直接受け機会があり、その中で満足度が高い反応を頂けるとそれが励みになったことも多かったです。
【気になること...続きを読む(全164文字)
生活協同組合パルシステム神奈川 報酬UP
属性 |
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【良い点】
利用されている方からのレスポンスを直接受け機会があり、その中で満足度が高い反応を頂けるとそれが励みになったことも多かったです。
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【良い点】
残業手当が分単位で支給されていた。その点が流石しっかりしていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ昇給率が低いので、1年単...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
土日休日が基本なのでスケジュールが立てやすいという点では良かったと思う。祝日も基本出勤になるが、その分指定休という形でほしいときに取ることがで...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々興味のあった業界への転職を考え出した為
実際転職できたので、辞めて正解だっと思っています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
職場の皆さんとてもいい人ばかりです。一人一人の意見をしっかり聞き、気にかけてくれるので上司達のマネジメント能力は研修などでとてもいい環境になっ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
人間関係がとても良くみなさん優しく楽しい営業所ばかりでした。仕事の量も自分のペースでできます。一人で外に営業に行くので自分の配分で休憩などを取...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
仕事の安定性は高いです。潰れることもないですし、長い目で見たら働きやすいです。なにより人間関係が素晴らしいです。皆さんとても優しく楽しい営業所...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務所勤務や本社勤務であれば快適に過ごすことができると思われる。しかし、配送担当になった場合は男性と同じく重たいお...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
パルシステム で取り扱っている商品を事業所で購入して受け取ることができるので仕事終わりに持ち帰れる。また、販促や新商品が出た場合には試食会があ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一部に良い上司はいるが、管理職の数が多く、もはやこれ以上、部署は増やせない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、部下の成長より...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
生協独特のこだわりのある商品や活動が好きなら、永く働けます。こだわりが強いので、意見がまとまらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る。賞与も平均4.5ヶ月ほど貰えていたので安定はしていたと思う。年3000円〜4000円の昇給がある。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
土日休みで、土日に業務を行うことは、ほぼないです。
あったとしても、事前にわかってるので、土日に休みたい人には利点があるかと思います。
【気...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
志望動機と良い点
・知名度のある企業(正確には生協は企業ではありませんが)であること。
・土日休み
・生活協同組合の取り組みに社会的意義を感じ...続きを読む(全695文字)
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【良い点】
配達先は年配の方々も多く、配達するとお礼もよく言われるので、役に立っているんだなと実感が湧く。
【気になること・改善したほうがいい点】
共済の...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
組合員さんにはかなり気に入られて毎週配達が楽しくなります。
お正月のときは僕が担当していたお婆ちゃんがお年玉をそっと渡してくれたり、クリスマス...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
配送仕事は土日は休み。営業は土日休みが取れない事も多いが、振り替え休日を取るように指示される。予定を比較的たてやすかった。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
入社時の営業研修はしっかりあった。パルシステム商品の知識やトークを学ぶことが出来、事前の心構えを整えることが出来たと思う。商品は一般的なスーパ...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
アルバイトでも福利厚生はしっかりしてるし、有給も使えるようです。一応研修も3日間あるので少しは商品知識やハウトゥーは学べると思います。目標契約...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
基本土日休みの為プライベートのスケジュールは立てやすい方だったかなと思います。
たとえ出勤があったとしても、その分の振替休日は必ずある。
【...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いろんな人と話をする事が出来るので楽しみではありました。
後、金銭面についても、安定して働けている感じはありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全247文字)
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嘱託から正規職員登用はかなりの難易度。
嘱託職員でもステージが設けられていて、半期に一度の評価シートが反映されるが、実際はセンター長の推薦が必須であり、...続きを読む(全171文字)
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生活協同組合ということもあり、社会的ニーズがあるため安定性に関していえば間違いない環境です。
ただ、ネットスーパーなどの参入により、競合が激化しているた...続きを読む(全179文字)
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生協は組合員さんが社長みたいなものです。その組合員のトップが理事長と言われる組合員の代表になります。女性の働きやすさや協力会社さん、現場の人の働きやすさな...続きを読む(全154文字)
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ここの部署に限っていえば女性のスタッフはほとんどいないためかなり厳しいです。というのも配達がメインなので体力のある人でないと夏場とかも厳しい為です。ただそ...続きを読む(全157文字)
会社名 | 生活協同組合パルシステム神奈川 |
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フリガナ | パルシステムカナガワ |
従業員数 | 544人 |
売上高 | 553億900万円 |
決算月 | 3月 |
本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目18番地16 |
電話番号 | 045-470-4175 |
URL | https://www.palsystem-kanagawa.coop/ |
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