生活協同組合パルシステム神奈川の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
有休が取得しやすい。
休みも融通がきくがそれはパートだからであって総合職は土日出勤もあり、休みが不定期。続きを読む(全58文字)

【良い点】
パートは休みやすく時間の融通もきくので家族を優先すべき時に家族を優先できます。お休みの取り方も融通がきくのでとても助かります。続きを読む(全69文字)

【良い点】
パートにはインセンティブもあり、目標達成するとその分上乗せされます。
時給も高く、他のパートよりも安定した給料がいただけていると思います。
車...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新入社員の教育が下手くそな印象です。
配属されるセンターの上司次第な感じです。
中途の場合は最初に仕事の概要を教わった後は自由に働けるので自分...続きを読む(全104文字)

【良い点】
安定した業界、安定したブランドで将来も安定していると思いますが成長性はイマイチかもしれません。
新しいことをやろうとしているのは常に感じていま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業手当が分単位で支給されていた。その点が流石しっかりしていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ昇給率が低いので、１年単...続きを読む(全162文字)

【良い点】
利用されている方からのレスポンスを直接受け機会があり、その中で満足度が高い反応を頂けるとそれが励みになったことも多かったです。
【気になること...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々興味のあった業界への転職を考え出した為
実際転職できたので、辞めて正解だっと思っています。続きを読む(全67文字)

【良い点】
土日休日が基本なのでスケジュールが立てやすいという点では良かったと思う。祝日も基本出勤になるが、その分指定休という形でほしいときに取ることがで...続きを読む(全179文字)

【良い点】
職場の皆さんとてもいい人ばかりです。一人一人の意見をしっかり聞き、気にかけてくれるので上司達のマネジメント能力は研修などでとてもいい環境になっ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
体力仕事も多いが妊娠すると部署移動できる。拠点が県内に多いため、何かしらの仕事はもらえる。女性は働きやすいと思う続きを読む(全62文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人への負担が多く、妊娠中も無理して働いて身体を壊した、という話を耳にした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
【宅配】
女性の割合は配属地にもよるが、4割前後といったところ。
エレベーターのない5階建ての建物等、上り下りが大変なこともあるが、そういった...続きを読む(全157文字)

【良い点】
必然女性組合員が多いので、仕事上で同性と接する機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いので体力的に辛い思いをする可能性が高い続きを読む(全80文字)

【良い点】
自分の営業所では居なかったのですが他の営業所では何人か入らしたので働きやすいと思います。
体に負担があまりかからないルートを組んでもらえると思...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性が働きやすい職場だと思います。特に店舗だとそうだと思います。女性の主任もいらしたので、キャリアアップもできるとおもいます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
事務職は働きやすい環境だと思う。やることを覚えればほぼルーティンで決まったことを淡々とこなす感じ。中小企業だが、休みも取りやすいし給料もそこそ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
休みは取りやすいのと時短勤務も出来ます。ただ忙しい時は時短勤務の中で終わらず残っている人もいました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
管理職に女性が多い印象だった。
女性にはいい職場だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが正社員とバイトの扱いの差が...続きを読む(全82文字)