フクダ電子東京販売の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
今時珍しく朝礼を行なっているため基本的には出社をしてから業務に取り掛かる。上長次第では直行直帰を許してくれるので上...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がよくわからない部分が多い。基本的に年収を上げるには四半期毎にあるインセンティブみたいなものをとっていく...続きを読む(全137文字)

【良い点】
活動内容においては結構自身で裁量があるためやるやらないは決めれる環境である。ただ数ある品目のなかでインセンティブが発生するしないの品目があるの...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生：住宅補助の仕組みが分かりにくい。最初から一人暮らしをしていた者には補助が出るが、最初実家から通っていた場...続きを読む(全259文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上がりには明確な条件がなく、なぜこの昇給額なのかということは一切説明がない。
また、人事考課に関しても、判断...続きを読む(全174文字)

【良い点】
住宅補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが少ない。
社宅はなし。
組合があるがかなり弱い。
昔はちからがあった...続きを読む(全190文字)

【良い点】
20時で会社のパソコンが強制シャットダウンされ、それ以降は基本的に仕事ができないので帰りやすくなった。　
有給休暇は、比較的取りやすくなった、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自身の仕事の裁量が高い
やった分、一部報奨金という制度で返ってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量が高いが会社としての管理体制(...続きを読む(全181文字)

【良い点】
四年前に退職しましたが、退職金などの福利厚生は良いと感じました。
福利厚生面は、良いと感じます。
でも、永年勤続の部長の退職金がかなり安かった...続きを読む(全182文字)

【良い点】
日本企業になるので、収入の安定と福利厚生は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の上層部は、自分の定年までどう過ごして給料をもら...続きを読む(全186文字)

【良い点】
いい人が多いので、波長が合えば働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
波長が合わずやめていく社員もいるように見受けられる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
役職社員に対しても、さん付けで呼び合うことも多くフラットな職場。いい意味でドライなため、プライベートと仕事を分けている人が多い印象。また、社員...続きを読む(全105文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がみんな偉そう。
管理職の仕事は、威張ることだと思ってそう。
家族経営の会社なので、そん...続きを読む(全83文字)

【良い点】
営業は営業同士、アシスタントはアシスタント同士で仲がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の世代の人たちは、残業＝仕事ができ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
マネージャー以外の方々は、落ち着いた感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上の方々は、大変そうです。
自身の力量以...続きを読む(全111文字)

【良い点】
管理職自らもプレイヤーとして業務に追われているように見えますが、各々社員の業務、課題へのアドバイス、管理は最低限程度はしているように見えます。...続きを読む(全167文字)

【良い点】
サービス業や販売職のスキルはあがり、管理職もスタッフの対応などで勉強になるかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
チームワークをとても大切にしています。コールセンターは孤独になりがちですが、いつも仲間がいてくれました、チームミーティングも、週一で行っていま...続きを読む(全140文字)

【良い点】
企業風土なのかどの営業所の社員も普段は落ち着いている人が多いと思った。やる時はとんでもない人もいるが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

【良い点】
従業員数400〜500人の中規模会社なので変な人もいるが、基本的にみんないい人たちではある。
支店は多い所でも20〜25人で少なければ5人程度...続きを読む(全224文字)