この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容が非常に面白く、大きな学びがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが完備されておらず、OJTのようなものがほとんど...続きを読む(全164文字)
属性 |
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【良い点】
仕事内容が非常に面白く、大きな学びがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが完備されておらず、OJTのようなものがほとんど...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入しているため、勤務の自由度は高いと思う。ただ、そのせいでいつ、どの社員が昼休憩中なのかがわかりにくい。
【気になること・改...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
交通費の上限額が高く設定されているため、電車、バスを乗り継いで通勤する場合や、車通勤の場合などでも不満なく通勤することができた。
【気になるこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
教室の業績が落ちても減給はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人にも書いてあったし、面接で尋ねたときにも回答があったが、昇給はま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
月曜日が固定休なので、休日の混雑を避けて予定が立てられらる。月曜日が祝日の場合もそのまま休みなので家族や友人との予定はそこに入れれば良い。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
面倒見のよい中間管理職の人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの色が強く、上層部が白と言ったら黒いものも白になる。
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
入社後半年もせず退社を検討していることからも、良い点を私が見出すのは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、営業色が強いこ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
良い点は特に思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の思い付きで、休日に呼び出されたこともある。
先輩の使い走りに利用され...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
生徒に対し、受験指導をし、その成果が出たときにはやり甲斐を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業活動に非常力を入れられていて、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職理由なのでいい点は特にないです。退職を申し出たときに慰留はしていただきましたが、やめるとなってから特に嫌な扱いを受けたわけでもなく、退職の...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
年間の休日が年度初頭にはっきりと提示されるのは、当然と言えば当然だが企業の規模で言えばもっと適当なところもあるので努力されていたと思う。
塾部...続きを読む(全643文字)
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【良い点】
総務部門がきちんとしていたおかげで,退職するときの手続きはスムーズに進んだ。ここだけは本当に良かった。会社の規模の割には事務方が多すぎたように...続きを読む(全335文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体の業績がいまいちだったせいもあるが,校舎単位で明らかに対前年比の売上粗利が向上していたり,生徒数の伸びがあって...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本的には,教室責任者になったら,本人の裁量で教室運営が可能である。定時や定例のmtgがあったり,担当の教場は本部主導で決められたりはするが,...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在少子化のため、生徒募集に大変苦慮しています。また、英進館や全教研等の県内大手塾と比較すると規...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
休暇については最大限考慮してもらえる。
業務量は多い方だが、仕事自体にやりがいはある。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大きな不自由はなく、校舎を任された場合はある程度自分の考えに基づいて運営ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が小さい企業な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若手の社員が多いため校舎長クラスにはなりやすい。人間性のよい上司が多く、圧迫感はない。祝日も休みなど年間休日が多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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仕事量、休日出勤、サービス残業等が多くモチベーション維持が難しく、実際離職率が高い。社風もトップダウンの為、所属部署にかかわらず、意見しづらく表面上あわせ...続きを読む(全172文字)
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車を持っていなかったため、公共交通機関か自転車で通勤可能な範囲への配属を約束してもらった上での入社だったのですが、残業が常態化しており終電に間に合わないこ...続きを読む(全153文字)
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部門ごとに雰囲気は相当違います。私のいた部門では新しい施策や変更がある場合にはその理由や意図を丁寧に説明してもらえました。その上で現場業務や生徒対応に無理...続きを読む(全266文字)
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年間の出勤日については年度のはじめに年間計画が配布されます。それ以外に緊急の出勤が生じることはありません。気になる生徒の対応やどうしても対応したい顧客案件...続きを読む(全230文字)
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教育分野に集中して多方面の事業を行っているため、安定性があります。自治体と協力して構造改革特区で内閣府の認定を得て学校を設立するなど社会的信用度の高さを感...続きを読む(全243文字)
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学習塾業界は夜遅くまでの勤務になるのは珍しいことではないですが、筑紫修学館ではずいぶん会社側の配慮を感じました。質問や相談で生徒が夜遅くまで居残りをするの...続きを読む(全353文字)
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就職出来なかった時の最後の受け皿。大卒では有り得ない給料、時給。やりがいはあっても、学生バイトで十分、社会人になってまで働く企業ではないと感じた。将来家庭...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社テドポオト |
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フリガナ | テドポオト |
設立日 | 1982年6月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 42人 |
代表者 | 佐藤利幸 |
本社所在地 | 〒815-0033 福岡県福岡市南区大橋1丁目22番14号 |
電話番号 | 092-551-9000 |
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