アイジーエーの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【良い点】
会社がマンションを借りてくれて、3〜5万程度の支払いで住めるので、家賃は自分で払うよりは抑えられる。
本社勤務だと、残業代は1日2時間〜3時間...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給与は平均的ではないでしょうか。昔は安価だったと聞きますが当時は暮らすには事足りる金額をいただけていましたし、会議などの交通費なども負担してい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
仕事中は忙しいですが、理解のある会社だった印象を受けます。仕事中はとことん仕事に集中して、プライベートな時間もしっかりと確保できるので自然と空...続きを読む(全140文字)

【良い点】
働く方々に優しい人が多く、親切丁寧におしえていただけます。オーナーも家族経営なので全体的にあたたかい印象を受けます。社割も高すぎないところが良...続きを読む(全145文字)

【良い点】
社割は30%offでした。
axes femmeのお洋服が好きな方は常にセール価格で買えるので嬉しいと思います。
社内公募も行っており、実際に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自分のセンスを信頼してお客様がご来店くださったり、ご購入いただけるのがやりがいでした。名前を覚えてもらえて呼んでいただけるのも嬉しかったです。...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって店長のレベルの差が激しい。新卒は正社員になるので基本的に店長へステップアップが早い。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
持ち帰りの仕事はほとんどなかった。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって異なるが、人員が足りず休日出勤、前業残業は当たり前で...続きを読む(全191文字)

【良い点】
他ブランドとの差異化ができるのがとても魅力的だと感じ、入社しました。長年の根強いファンの方も多いブランドです。
個人ノルマはなく、チームとして...続きを読む(全270文字)

【良い点】
売上増を自分喜びに置き換えられる人には向いている。とにかく売上が重要な空気。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダインが強すぎて仕...続きを読む(全187文字)

【良い点】
若くして色々と経験させてもらえる点は良い。
能力のある人間は少ないので上は目指しやすいだろう。社長が近い存在でいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

将来性は皆無。新商品を売り出して１週間と経たずにすぐに値下げしてしまうため、定価で買った客がいつも不満そうだった。縫製は甘くて毎日のように商品のほつれなど...続きを読む(全292文字)

会社のやり方、環境、福利厚生、総じて最悪でした。

みなし残業なので正社員だと21万円以上の給与にはまずなりません。桁外れの残業と休日出勤をすれば別ですが...続きを読む(全174文字)

この会社では女性は結婚したら即退職しましょう。

残業、休日出勤などで到底結婚生活は維持出来ません。

スタッフが足りない店舗だと休憩すらまともに取れませ...続きを読む(全101文字)

福利厚生は一切ないと考えた方が良いです。
もちろん保険には入れますが、それだけ。
表面的には有給休暇、育児制度など謳っていますが、実績は0と変わりません。...続きを読む(全119文字)

正社員だけでなく、バイトにも重要な職種を応募するチャンスがあります。
例えば人事やデザイナーを全国の店舗から募集かけて面接選考します。
キャリアアップを望...続きを読む(全174文字)

手取り夏ボーナス8万円、冬ボーナス10万円

2年目以降にも増えることはありません。
アパレルでは多い方とか…

新卒だったら、夏ボーナスだけで最低30は...続きを読む(全112文字)

【良い点】
①店舗勤務(全国)
②本部勤務(東京)
③物理勤務(福井)
ほとんどが①。新卒の優秀なメンバーのみ②。③はほとんどない。
①は店長な...続きを読む(全323文字)

【良い点】
アパレルのサプライチェーンマネジメント。店舗を構えて、商品をオリジナルで作り、売る。シンプルな構造。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全154文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
世襲3世。能力はない。いい人ではあるがそれだけでは会社は経営できない。わがまま、気分屋。社員は常に社...続きを読む(全162文字)

【良い点】
キャリアアップはしやすい。若い会社なので、やる気があれば上にはすぐ上がります。社内政治は必要。役員に気に入られるかがポイントになってきます。...続きを読む(全150文字)

中小企業で従業員数もそこまで多くない分社員1人1人に与えられる裁量は大きい方だと思います。入社直後はほぼ全員店舗配属となり、販売員として下積みをすることに...続きを読む(全371文字)

かなり前ですが、朝は定時9:30からになってはいますが、実際は8:30頃から出社する必要があります。帰りはだいたい21:00前後になります。早い人は朝7:...続きを読む(全176文字)

店舗スタッフは定期的に研修会があり、そこで近況報告や取り組みなどを発表しあってはいるが、研修というよりモチベートを高める会みたいになっていて、ひたすら売上...続きを読む(全169文字)

一定時間は残業代が付くが、基本給が低い為年収は少ない。賞与前には役員と面談があり、上がる場合は通知される。評価の基準は無く感覚で決められてる感じ。店舗スタ...続きを読む(全166文字)