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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社が属している業界の仕事が好きだったので楽しかったです。
上層部はダメな人も多いですが、私の場合はほとんどの上司が仕事しやすかったです...続きを読む(全254文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ヤシマキザイ
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【良い点】
この会社が属している業界の仕事が好きだったので楽しかったです。
上層部はダメな人も多いですが、私の場合はほとんどの上司が仕事しやすかったです...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
良くも悪くも硬直化した制度設計なので、景気が下振れたときにも強い。
目標設定においてストレッチの概念がないので、その点ではプレッシャーはない...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
そもそも新卒入社なので何も考えずに入ったので「社会人は大変だな」と思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしたかったり...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でメイン顧客である鉄道事業者の売上が急激に減少しており、顧客売上が回復しない限り、顧客が設備投資を減らす...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
管理職にはよるが、基本的には担当者が自由に仕事を進めていくことが可能で、自部所の範囲内であればやりたいように進めていくことができる。出張等も...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
可もなく不可もない程度の給与はもらえ、業績が多少悪化しても昇給はされ、賞与も支給されている為、安定感をもって働くことはできる。
【気になるこ...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手女性社員の定着率が悪い。お局様が多く、社内の雰囲気が悪いことが原因のようだ。建前では女性社員の働きやすさを打...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
ノー残業(代)デーがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、退職者が多い。そのため若手社員が定着しない。
殿様商売のよう...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を減らすためかは不明だが、会社が残業を減らしたい方針を出しており、残業をすると厳しく追及されるようになって...続きを読む(全279文字)
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完全土日休暇、祝日も休暇です。有給休暇申請はしやすいです。
上司は自分たちも取得したいので部下の申請については嫌な顔や雰囲気はないです。
もちろん、...続きを読む(全155文字)
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現場主義です
1週刊の新人研修(挨拶とか名刺の渡し方など)後、すぐに配属されます。
悩む暇もなくいろいろ勉強できました。
お金の回収までが営業の仕...続きを読む(全167文字)
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ある程度会社知名度がある中での、ルート営業が中心。
業界内でも確固たる知名度があり、業界からの期待も高い。
組織が大きいく、社内業務も分業化されてい...続きを読む(全204文字)
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・事業場にもよるが、殆どの職場は激務である。
制度は充実しているものの、基本、激務の会社であるから
ワークライフバランスは一概に、良いとはいえない。...続きを読む(全172文字)
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給料に関しては、年齢の割にはまあまあ良い方だと思います。賞与もおそらくこの経済状況であれば、世間的に良い方と思います。しかし、将来的な給料の伸びは、聞く...続きを読む(全159文字)
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主に得意とする鉄道分野では飛躍こそはないものの、そこそこ安定していると思います。逆に鉄道以外の分野は、得意先の事情や業界の景気に大きく左右されます。将来...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 株式会社ヤシマキザイ |
|---|---|
| フリガナ | ヤシマキザイ |
| 設立日 | 1948年10月 |
| 資本金 | 9990万円 |
| 従業員数 | 271人 |
| 売上高 | 290億4600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高田 一昭 |
| 本社所在地 | 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町6番5号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 608万円 |
| 電話番号 | 03-6758-2558 |
| URL | https://www.yashima-co.co.jp/ja/index.html |
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