この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料遅延がありました。
賞与は0です。先輩の話では、多くて10000円らしく、2100円の時は引いたみたいです。
先輩の話では、人事制度が、3カ月に...続きを読む(全197文字)
三洋薬品HBC株式会社 報酬UP
三洋薬品HBC株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料遅延がありました。
賞与は0です。先輩の話では、多くて10000円らしく、2100円の時は引いたみたいです。
先輩の話では、人事制度が、3カ月に...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業所の閉鎖や給料遅延があり、安定性は全くない。私が、退職するときは上司が事務員と不倫をしていたため、仕事はやりずらかったです。さらに、社員が社長に報告...続きを読む(全170文字)
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メーカー勉強会、勉強、ロープレなどで自分が医療、健康食品の知識が増え、お客様の役に立てると自信を持って言える商品を扱っていることがわかってくると、モチベ...続きを読む(全186文字)
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賞与は業績が悪いので、この数年ほとんどありませんでした。
インセンティブは健康食品やその時のキャンペーン商品を販売し、かつ条件を満たせばもらえますが、...続きを読む(全159文字)
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給与の基本給は20万円に届かず。 歩合制といえども、不可能なノルマを課し、配置薬というアナログな業務は時間と手間の限界があり、ノルマの達成はたやすくない...続きを読む(全168文字)
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研修は本社(東京)に1週間ほどカプセルホテルに泊まり(遠方の人)、
本社でひたすら駆け足で教わります。
ただ、それらの知識は駆け足なのでとても直ぐに...続きを読む(全156文字)
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新人に充てられる営業先は、どこも2年以上薬箱を点検していないお客様の所への訪問になります。
良い意味では、自分が新しく開拓する良いチャンスです。
悪...続きを読む(全398文字)
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以前から配置薬(置き薬)をやっている会社です。
対象年齢は年配が多く、日々日々配置薬の解約を申し出られます。
以前の会社は倒産した形になり、その企業...続きを読む(全158文字)
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もともとは配置薬の専門商社でしたが、現在は保険と携帯電話を販売しているルート営業にシフトしていっています。
少額集金のために、数をこなさなければならない...続きを読む(全181文字)
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入社直後から、営業マンの管理的な立場のため、やる気のある方にはいい環境だと思います。
ただ、若い女性の中には、馴染めないかたもいるかもしれません。
...続きを読む(全161文字)
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会社の方針が独特でした。
営業マンを含め、全員が携帯電話を持つことが禁止でした。
営業マンは、自分が頑張った分、給与に反映されるので、やる気も出ると...続きを読む(全163文字)
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営業マンは9割男性。
三洋時代は女性営業マンは居なかった模様。トップが変わった事で、女性営業マンも採用されるようになったみたいです。
とにかく、本社...続きを読む(全199文字)
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まだ、この会社が大日本販売株式会社という光通信関連の会社になる前のはなしです。はっきり言います、販売する商品をほとんど仕入をせずその癖に販売を伸ばせと指...続きを読む(全234文字)
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この会社は完全実力主義といった感じで頑張れば頑張った分だけ給与・賞与を得ることができる。例えば通信事業での携帯電話販売では規定台数の契約を取れれば次回給...続きを読む(全157文字)
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配置薬をベースに健康食品の提案、会員サービスの展開及び通信事業への進出等他の同業他社とは違う営業戦略を持ち、日々新しい考えを生み出し続けている。大手通信...続きを読む(全166文字)
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今までの営業では出来なかった商品の販売や契約を成し遂げた時はものすごい達成感があった。1人1台の社有車が有り周りに左右されない営業活動ができる。取り扱う...続きを読む(全166文字)
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体制が代わって以来評価基準がコロコロと変わって安定していないが、
基本的に年齢や社歴は関係ない。とにかく数字を上げた者勝ち。
賞与も成績準拠で悪けれ...続きを読む(全159文字)
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配置薬を置いている顧客先を回るルートセールスで、個人宅から法人まで様々。所属先にも依るが数百件の担当を持つので人との出会いは多い。其の中から何度か訪問す...続きを読む(全327文字)
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基本的にルート営業なので廻る事は楽だが、配置薬の売り上げだけでは全くノルマに足りないので何かしらの健康食品などを販売する必要がある。1か月~3カ月ごとに...続きを読む(全297文字)
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営業ははっきり言って女性は少ないです。
ですが、訪問販売なので女性の方が色々と有利であると思います。
体育会系なのでそれが大丈夫な方であれば問題無い...続きを読む(全152文字)
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給与は年齢一切関係無し。全て実力主義。結果を出せれば昇給やインセンティブを付いてくるが、そのラインは厳しい上、決められた数字を達成できないと最短3ヶ月で...続きを読む(全216文字)
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インセンティブ主体の会社ですが、インセンティブの査定が厳しくて、余程営業ができる人でないと貰えない印象を受けました。
目標未達成の場合、減給もあります...続きを読む(全179文字)
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お客様の半分はご高齢の方が多いので、仲良くなるとお菓子や飲み物を出してくれます。
また、訪問先では大体の方があたたかく迎え入れてくれます。
ただ、田...続きを読む(全160文字)
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入社時の研修は、かなり駆け足で行われた印象を受けます。
薬の知識や体内の仕組みなど、薬剤師や栄養士が勉強するようなことを覚えなければならないので、かな...続きを読む(全187文字)
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現状は厳しい業界。この会社は新しい可能性を求めて変わる最中。通信分野を取り込んで医薬と通信の融合を目指している。業界的には2位らしく1位の会社と両方ある...続きを読む(全150文字)
会社名 | 三洋薬品HBC株式会社 |
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フリガナ | サンヨウヤクヒンエイチビーシー |
設立日 | 1930年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 110人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 近藤隆 |
本社所在地 | 〒424-0831 静岡県静岡市清水区入江3丁目10番21号 |
電話番号 | 0545-40-9000 |
URL | https://larrange.jp/ |
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