回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点が見つからない事自体が、悲しい事ですが、評価もどのように評価してるのか
あまりわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全205文字)
三洋薬品HBC株式会社
三洋薬品HBC株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三洋薬品HBC株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三洋薬品HBC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
良い点が見つからない事自体が、悲しい事ですが、評価もどのように評価してるのか
あまりわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
特に問題ないと思います。評価は会社の判断に任せて、各々決められていく感じです。年収も、納得できるものでした。続きを読む(全60文字)
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完全に数字で判断されるので、やりがいはありました。
昇進も年齢・勤続年数に関係なく数字で判断されるので、昇進が早い人はとにかく早い。
商材が1つなの...続きを読む(全156文字)
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インセンティブ制度が存在し、社員全員のランキングと売り上げ金額から決定されるので長くいるほど有利ですし、テリトリーであたりをひけばそれだけでランキング上...続きを読む(全164文字)
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基本給は売り上げに応じて昇格・昇給するシステム。
ただし、3ヶ月続けて一定の売り上げを計上しなければならない。
常に数字をあげていないと降格も早い印...続きを読む(全159文字)
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新卒で入社。実力主義の社風で各個人の営業力を重視している。勤続年数に関わらず、売り上げや契約を上げればすぐに昇進できる。ただ、簡単ではないノルマもあるた...続きを読む(全155文字)
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今はどうかわかりませんが当時は会社の業績が悪かったため昇給もなく手取りで17万ちょっとでした。賞与は年2回の一万でした。残業代はでるのはでるが当たり前か...続きを読む(全150文字)
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給料遅延がありました。
賞与は0です。先輩の話では、多くて10000円らしく、2100円の時は引いたみたいです。
先輩の話では、人事制度が、3カ月に...続きを読む(全197文字)
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賞与は業績が悪いので、この数年ほとんどありませんでした。
インセンティブは健康食品やその時のキャンペーン商品を販売し、かつ条件を満たせばもらえますが、...続きを読む(全159文字)
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給与の基本給は20万円に届かず。 歩合制といえども、不可能なノルマを課し、配置薬というアナログな業務は時間と手間の限界があり、ノルマの達成はたやすくない...続きを読む(全168文字)
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この会社は完全実力主義といった感じで頑張れば頑張った分だけ給与・賞与を得ることができる。例えば通信事業での携帯電話販売では規定台数の契約を取れれば次回給...続きを読む(全157文字)
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体制が代わって以来評価基準がコロコロと変わって安定していないが、
基本的に年齢や社歴は関係ない。とにかく数字を上げた者勝ち。
賞与も成績準拠で悪けれ...続きを読む(全159文字)
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給与は年齢一切関係無し。全て実力主義。結果を出せれば昇給やインセンティブを付いてくるが、そのラインは厳しい上、決められた数字を達成できないと最短3ヶ月で...続きを読む(全216文字)
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インセンティブ主体の会社ですが、インセンティブの査定が厳しくて、余程営業ができる人でないと貰えない印象を受けました。
目標未達成の場合、減給もあります...続きを読む(全179文字)
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評価制度はかなりシビア。他と差をつけるのは難しい。経験もあるが、やらせてみようの風土がある。営業所によって雰囲気がちがうようではあるみたい。続く方はお客...続きを読む(全152文字)
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頑張ったら頑張った分(目標達成)の評価、賃金、役職を与えてもらえます。
ただ、3ヶ月ごとの賃金改定により、目標を達成出来ていないと、減給もあります。
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
色々な仕事を、任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容がマニュアル化されてない。パソコンが、古く成果物が出せず仕事が、...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
直ぐに退職できる。サプリメントが社割。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが週1で体調を崩した。社風は旧体制なので実力より古株を立...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業は繁茂期以外あまりないがサ―ビス残業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないので社員の体調が悪い。社員がサプリメン...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性が多い職場。人に気を使わない女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないので体調を崩している社員が多い。残業も...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員旅行や献血貢献賞が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行で余興に参加させられる。毎朝出社15分前出勤でラジオ体操させられ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
海外越境ECなので直ぐに海外ビジネスと関わりあえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がパソコン使用出来ないのでパソコンも古く...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
イベントに参加させられるので営業力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門職は難しい。色々な仕事を任せられる。常に営業ノルマの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
色々な仕事を、任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容がマニュアル化されてない。パソコンが、古く成果物が出せず仕事が、...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性が多い職場。人に気を使わない女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないので体調を崩している社員が多い。残業も...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直ぐに退職できる。サプリメントが社割。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが週1で体調を崩した。社風は旧体制なので実力より古株を立...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価において営業は実力主義の側面が強く、成績が良い人ほど評価も高く年収も上がりやすいです。本人の実力や能力といったところはもちろん重要ですが...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリア職となるとボーナス低すぎ
薬剤師だけです。給料が高いのは
仕事量と給料は比例していないです
とにかくお金は低い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格手当が20000円なのは業界トップですごく良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はとにかく数字が大事。どんなに店長や...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
当時の業務量に対してのお給料はいただいていたと思う。20代としては満足な額をいただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
地方に行けば地域手当がもらえますが、電車が1時間に1本のような田舎でやっと4万円程度だそうです。
残業代は1分単位でもらえます。
社内の試...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
手取りは20万以上
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が満額でない
店長も忙しいので日頃の成果をあまり見ていないし、店長もころこ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇格していくことに基本給は上がっていきます。店舗にもよりますが、基本的に最初の方は上司にいえば上がります。エリアマネージャーあたりから店舗の...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
基本給は割と良い
新卒としてもそこまで悪くないラインの額だと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度役職が上がると昇給が殆...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
成績が良ければそれなりに多く賞与はもらえます。そのかわり成績が悪ければ数十万円単位で額が変わってきます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
賞与は大体2ヶ月分の月給がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が少なく、生活するのにギリギリ。事務は特に、評価制度には期...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 三洋薬品HBC株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンヨウヤクヒンエイチビーシー |
| 設立日 | 1930年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 近藤隆 |
| 本社所在地 | 〒424-0831 静岡県静岡市清水区入江3丁目10番21号 |
| 電話番号 | 0545-40-9000 |
| URL | https://larrange.jp/ |
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