この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休を好きなときにとることが出来る。社員の人も旅行に出かけるから、誕生日が近いから、子供の学校行事に参加するからと好きなときに有休を取っていて...続きを読む(全110文字)
株式会社ヤマウチ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有休を好きなときにとることが出来る。社員の人も旅行に出かけるから、誕生日が近いから、子供の学校行事に参加するからと好きなときに有休を取っていて...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
アルバイトでも正社員と同じ業務をこなせるようにするのが方針らしく、思ったことを伝えやすい社員に恵まれたので意見が反映されやすい。また上記の方針...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
アルバイトにも昇給制度があり、昇給試験に合格したら時給100円あがる。アルバイトにも手厚いので社員も同様に扱われていると思う。
【気になること...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
家族サービスをしてそれを写真に取ると最大2万円貰える制度があり、実家の帰省や家族との旅行などに充てることが出来る。かなり今風な良い制度だと感じ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
男女問わず産休育休が取りやすい。住んでる地域にも影響するだろうが、私の地域では嫌な目で見る人もおらず干渉しすぎる人もいないため産休育休を取る側...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社員が各々の場でスキルアップを目指しており、外注の仕事も受けていた。スキルアップを目指している人にとってはかなりいい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JOYFITに勤務しているが、入社1年目は館内清掃や事務作業が業務ののほとんでを占めており、ジムでインストれくたー...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
休日は月10日あり、しっかり休むことができるのはいい点であると思う。残業務最初の内はほとんどなく、自分個人としてもトレーニングや趣味もしっかり...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務のほとんどがジムとは関係ない掃除や事務作業ばかりなので、それが好きではない人にはしんどい部分があり、退職を考え...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年間先輩社員が一人ひとりついて指導してくれるが、配属の状況によってはほとんど会うことがなく、直接指導をしてもらう...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事勿れ主義なのか、アルバイトの管理や現場の問題を先送りにする点が多い。
コロナ禍において店舗を減らしているが、この...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休日は他の一般企業よりも多いし、残業もほとんど無い為、自分の時間が欲しい人には非常にオススメです。シフト制の為、固定休ではありませんが希望を出...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
非正規雇用社員には珍しく、賞与が年に2回配布される。
有給は半年で10日付与。有給に関しては取りやすい雰囲気。
社内提携スポーツジムを無料で使...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
老若男女問わず、様々な年代の方とコミニケーションが可能で、対話力を磨くことができる。研修が1ヶ月館あるため、対人対応、PC業務、電話対応、販促...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
非常にやりがいもあるし、やる事がしっかりと分担して行われているとかんじました。どこでもそうと思われる人もいるかもしれませんが、お客様を大事に親...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社ヤマウチ |
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フリガナ | ヤマウチ |
設立日 | 1950年5月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 1,241人 |
売上高 | 257億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡本将 |
本社所在地 | 〒761-8057 香川県高松市田村町397番地 |
電話番号 | 087-867-6868 |
URL | https://y-grp.com/ |
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