この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は年一回でないときもあるみたいです。賞与は年2回あります。基本的な業務ができるのは当然ですが、与えられる仕事だけをこなすのではなく自分から...続きを読む(全199文字)
株式会社はぴねすくらぶ 報酬UP
株式会社はぴねすくらぶの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は年一回でないときもあるみたいです。賞与は年2回あります。基本的な業務ができるのは当然ですが、与えられる仕事だけをこなすのではなく自分から...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
事務職にしては給与面的に良かった。賞与は貰える方だと思います。毎回同じ額をいただいていました。職種的に仕事面での貢献、などではなく周りとの調和...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内定後に違う職種でなら採用といわれた。
さらに試用期間後に、適正が無いからコールセンターの契約社員といわれた。
勝...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、育休や産休等が整っており、休みもとりやすい環境であると思います。部署によっても違いはありますが、全体的にいい方だと思いま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
休みは取りやすく残業も部署により少ないため、習い事や運動をするにもいい環境でした。ワークライフバランスはいいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なトップダウン社長だと思います。上層部も創立メンバーで固定観念が強いかなと。新しい風を吹かせることができるよ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度上の年齢層が顧客となるため、新しい世代の取り込みもそろそろ考えた方がいいと思います。通信販売も限界があるので。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特別なものはないが、基本的に必要なものはある気がします。通販人気商品の社割セールは毎回人気で抽選になるほどです。美味しいのでおすすめです。たま...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力や能力が評価されているのかはわかりません。新卒で長くいれば、それ相応の待遇を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
コミュニケーションスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はきっちりとありますが、実践練習はあまりなく、現場でやりなが...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は日曜日は固定給で、その他数日はシフト制でした。
希望の休みが通らないことも多く、ましてや有給を使用している人...続きを読む(全263文字)
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常に電話が鳴る環境のため、体調を崩しやすくなり、体が追いつかなくなってきたことが理由にあります。
また、結婚を期に遠方へ行くことが決まったのでちょうどタイ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
一次受けで対応できないものの2時対応としてクレーム発信をしておりました。
対応ができないものはじょうしが折り返しして下さり助かりました。
上司...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
ノルマをクリアしていけばお給料はたくさんいただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがあるのですが。。。
謎が多いです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
厳しくは言われますが子供の体調不良などでの休みはいただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者にもよりますが理解してもらえない、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
何度か話し合いしましたが、スムーズでした
【気になること・改善したほうがいい点】
圧力が凄すぎて身体を壊す方も多いです。体調不良でも理解しても...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
目標達成すれば定時で帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になるとかなり負担が多く やるべきことを定時前からやっとできるよう...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
インセンティブがありいくら以上でどのくらいと明確なものはあります。
ボーナスも個人的感情ではなく数字での評価なので公平です。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
役職者に女性も多数います。得に男性女性関係なく会社に必要な人材と評価をもらえれば責任を任せてもらえます。責任を持たしてもらえるまでには、部内把...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
基本的にフランクです。トップダウン経営ではありますが、社長もしっかりと意見には耳を傾けてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分からスキルアップの為に各部署に掛け合って知識を身につけていくことはできると思います。自社製品も多い為、通信販売の仕事を一貫して学べる環境で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社前は部署が沢山あるので経験できると聞いていましたが実際働くと部署異動はない上、希望部署は聞かれるものの通ることはあまりありませんでした。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
オペレーターはほとんど女性。社員は男性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターはほとんど女性のため特に女性で困った事はな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一般的なコールセンターの時給とあまり変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は増えても給料は上がらない。社員は分からない...続きを読む(全186文字)
会社名 | 株式会社はぴねすくらぶ |
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フリガナ | ハピネスクラブ |
設立日 | 1989年5月 |
資本金 | 4300万円 |
従業員数 | 575人 |
代表者 | 木下弘嗣 |
本社所在地 | 〒810-0074 福岡県福岡市中央区大手門3丁目14番19号 |
電話番号 | 092-713-5500 |
URL | https://www.happinessclub.co.jp/ |
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