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広尾エンタープライズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広尾エンタープライズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、広尾エンタープライズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に広尾エンタープライズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

広尾エンタープライズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
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3.6

広尾エンタープライズの 学生による会社の評価

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広尾エンタープライズの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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広尾エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした理由を付けられず、お給料が減給されました。
減給に関して、理由を言われなかったため、何を頑張ればお給...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    広尾エンタープライズの 他のカテゴリの口コミ

    広尾エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生や外国の方は比較的シフトに融通をきさせていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフトに入るのは任意にもかかわらず、人が居な...続きを読む(全213文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    広尾エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトが主体の為、シフトが埋まってなければ週一回の休みも取る事が出来ない。
    インフルエンザになれば自己責任で...続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    広尾エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の都合に合わせ休日を選ぶ事が出来たが土日祝日はほぼ休めない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    連休を取る事はほぼ無理である。
    病...続きを読む(全204文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    広尾エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何かあれば逆にこちらが聞きたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代は含まれていません。
    人件費を徹底的に抑えてるのと人材が...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小売り(コンビニエンスストア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長期で入れば社会保険なども入れると思うので福利厚生面は大丈夫だと思います。また有給もちゃんと貰えて申請できるので。続きを読む(全63文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ファミリーマートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間や休日休暇の制度が柔軟で働きやすいと感じました。シフトは自己申告制に近く、学業や私生活の予定に合わせて調整が可能だったため、無理なく...続きを読む(全336文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業として基本的な制度は整っています。
    各種社会保険、退職金制度、確定拠出年金、持株会、
    借上社宅制度(条件あり)など、標準的な内容です...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ローソンストア100の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ローソングループでの福利厚生は、いちおうあるようだが、忙しい職種なので利用しにくい。上司も気になるので。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ファミリーマートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    はじめに本拠地を決めるのだが、基本は実家の住所。ここから通えない範囲の場合は住宅補助がでる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ファミリーマートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    SVの住宅手当などはかなり助かっていた。また子供の保育園送迎も社有車でOK
    【気になること・改善したほうがいい点】
    Tポイントの給付はちょっ...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ファミリーマートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ランクアップ制度があるためやれることが増えれば増えるほど給料が上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトの場合は数十円、社員...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ローソンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当や勤務地の手当、連続休暇など一通り備わっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内でチャレンジ制度(キャリアチャレンジ)...続きを読む(全94文字)

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    株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に一度ほどセブンイレブンで働いている人限定の抽選会みたいなものがあります。枕とか旅行券が当たります続きを読む(全56文字)

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    株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バイトなので別に福利厚生とかは何も感じない。割引も特に何もないし優遇されることは何もない。と感じる。続きを読む(全56文字)

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    広尾エンタープライズの 会社情報

    基本データ
    会社名 広尾エンタープライズ株式会社
    フリガナ ヒロオエンタープライズ
    設立日 1983年12月
    資本金 3150万円
    従業員数 160人
    決算月 2月
    代表者 高橋愛朗
    本社所在地 〒150-0012 東京都渋谷区広尾5丁目25番6号
    電話番号 03-3440-0882
    URL http://hirooenter.lsowner.jp/
    NOKIZAL ID: 2730864

    広尾エンタープライズの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。