サイバーエージェントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
エンジニア職は、リリース前などで無い限り有給はかなり取りやすかったです。体調不良でのお休みなども取りやすかったです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
家庭の事情などで仕方なくお休みになる時も、周りがサポートしてあげるという風潮があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前ほどで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
性差は一切なく、やる気さえあれば、どんどん若手に仕事が任されるので、20代で成長するには良い環境です。新卒を大事にするカルチャーがあるので、...続きを読む(全206文字)

【良い点】
さぼろうと思えば結構さぼれます。定時で帰宅している社員も結構いたので部署カルチャー、上長次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ワークライフバランスについて是正して働くよう上長から言われるのですが、実態としては日をまたいで仕事をすることが多いです。
終電を超えて仕事を...続きを読む(全426文字)

【良い点】
社員同士が仲がいい。サークルのような雰囲気が向いていればとても良い会社だと思う。基本的に明るい人が多く、とても前向きになれる会社。
【気にな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
裁量労働の場合、ある程度フレキシブルに出社時間を変えられること。遅刻の場合でも事前に連絡をしておけば認可してもらえたことが多いです。監督する...続きを読む(全218文字)

【良い点】
基本的に仕事が趣味のような性格をしていたので気にはならなかったが、積極的に動けば動くほど仕事が与えられ、負荷は高くなる。私のいた部署（子会社...続きを読む(全200文字)

【良い点】
渋谷区内に住むと家賃手当がもらえるため通勤時間が短縮できます。通勤時間やストレスが短縮できるのでこれだけでもワークライフバランスが良く感じま...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年次休暇も十分にあり、有給が取得しやすいので趣味等に充てる時間もきちんと取れる。その点の制度や環境は非常に良く整っているように思う。また、長...続きを読む(全152文字)

【良い点】
有給休暇も取りやすく、産休復帰している方もたくさんおりました。やることをやっていれば、特に細かいことは言われない風潮があると思います。
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
働きやすいがやる人はやる、やらない人はやらないと行ったような感じ。
女の子が可愛い子が多いので毎日のようにウキウキしながら仕事に迎えます。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
当時は残業200から300時間
毎朝5時まで、土日出社はあたりまえ、年末年始のカウントダウンも出社でした。障害のたびに出社なので寝ていても呼...続きを読む(全189文字)

【良い点】
契約社員であったので、早く帰ることができた。残業代ももちろんでる。仕事とプライベートの差があまりないので、そういうことが向いている人には良い...続きを読む(全202文字)

【良い点】
比較的自分の裁量で働くことができ、良かったです。自分が勉強したい、やりたい、というときは遅くまで会社にいることがありましたが、強制的に遅くな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
職種にもよりますが、労働時間は長くとも過密労働ではないので、ある程度仕事の密度は自分次第でコントロールできます。営業職は比較的コントロールし...続きを読む(全204文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の仲が、良くも悪くも良い。
仕事後、プライベートで召集される機会が多く、プライベー...続きを読む(全187文字)

【良い点】
事業状況によって業務量が大きく左右される面がありますが、最近は業務時間を人事側で詳細にチェックするようになり、業務時間が多すぎる場合は制限が...続きを読む(全173文字)

【良い点】
ワークライフバランスを意識して上手くスケジューリングしている人が多い印象です。働きたい人はばりばり働くといった感じですが、それぞれがスケジュ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
若手が中心なので変な古いしきたりはなく働きやすい。ただみんな好き好んで遅くまで働いている風潮はある。ある意味駆け出しのベンチャー感は大いにあ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
所属部署によって残業時間にバラツキがある。注力部署に配属になると結構長く残業しなければ成果を出すことが難しいが、やりがいはあるのと、評価をさ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
仕事は忙しいです。なので、ワークライフバランスという言葉はあまり生まれることがありません。一方で、最近は「とにかく長く」というよりは「出来る...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性メンバーが多く、女性が働きやすい環境にあると思う。特に20から30代前半のメンバーが多いため若手にとっては上下関係も少ない点がメリットに...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人事も積極的にプロジェクトに関われる風土があります。全員が一つの目標である課題解決を目指すため、団結力も生まれましたし、仕事に対する意識の変...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社員同士の仲の良さが非常によかった。だがしかしそれがあだとなって、プライペートとワークをわけてかんがえるということをしていなかった。
仕事の...続きを読む(全177文字)