この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育はeラーニングを活用している。上司や同僚の手を煩わせない。スキマ時間でできる。ITツールをフル導入しているため使用経験が積める。
【...続きを読む(全223文字)
Mipox株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社員の教育はeラーニングを活用している。上司や同僚の手を煩わせない。スキマ時間でできる。ITツールをフル導入しているため使用経験が積める。
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【良い点】
今期の目標を定めてその達成度に応じて上司が評価、さらに評価会議を経て査定される。 昇格すれば給与が大幅に上昇する。逆に言えば昇給しなければ給与...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
半導体関連の消耗品ということで、これから先も需要は増加傾向で将来性を感じる。研磨を請け負う受託研磨も順調に売り上げを伸ばしていくと思われる。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
少人数であるため、仕事を任せてもらえる範囲が大きいところ。
国内だけでなく、海外からの資材調達もあるため、幅広い知識と経験が得られます。
語学...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社内研修はあまりないが、社外研修はある程度ある。新入社員はその担当業務に応じて工場にて1ヶ月もしくは3ヶ月の研修制度をある。そのため、ある程度...続きを読む(全221文字)
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リーマンショックの影響で売り上げが上がらず、
また、新商品など開発が全然出来ない。
そんな状況で固定費の削減に手をつけなくてはならないところまできてい...続きを読む(全162文字)
会社名 | Mipox株式会社 |
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フリガナ | マイポックス |
設立日 | 1941年12月 |
資本金 | 20億2800万円 |
従業員数 | 456人 |
売上高 | 93億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邉淳 |
本社所在地 | 〒322-0014 栃木県鹿沼市さつき町18番地 |
平均年齢 | 39.7歳 |
平均給与 | 518万円 |
電話番号 | 0289-99-9946 |
URL | https://www.mipox.co.jp/#!page1 |
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