フレストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の成長は、ありえません。
会社の清算は時間の問題です。
社長はやる気がありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
危機感が無く、和気あいあい。
管理できる人材がいません。
問題点と向き合い、まじめに考え...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の価値化にゃ考えている事、いろいろ話をし同意してもらったにも拘らず、一切改善に向けた...続きを読む(全113文字)

【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上に対する責任を誰も持っていない。続きを読む(全50文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の約束事が全くというほど実行されませんでした。
何度も話し合いの場を設けてもらい、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人のポジションと採用条件のポションが異なる提示をされて、入社前から怒りが湧いた。正社員（無期...続きを読む(全218文字)

【良い点】
・売上分析
・発注管理
・在庫ロスや廃棄率の改善
・人件費コントロール
などの日々の業務がそのまま「経営の勉強」になります。数字に強くなるの...続きを読む(全148文字)

【良い点】
以前よりは改善されているよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員となっても、売り場中心でバイトのような仕事が多いので自分のキャリ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店舗ビジネスで今後展開していくのであれば基礎知識が学べる。
本社の教育体制も整っており、小売り事業でのスキルアップは期待できる。
【気になる...続きを読む(全160文字)

【良い点】
やはりこればかりは配属となる店舗によって異なるのが正直なところだと思います。若い方が多いから楽しくワイワイ働けるのか、反対に長年のキャリアを...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務改善や相談を行う場がほとんど設けられず、現場と管理側とのコミュニケーション不足を感じることが多くなりました。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
リクルート主催のオンライン講座などがかなり安価でうけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー職は忙しすぎて、何か教育し...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全くそのような制度はなかったですね(笑)新入社員の入社時教育はありましたが、それ以外は皆無でした。自分のスキルは...続きを読む(全98文字)

【良い点】
新卒の場合は入社と同時に10日ぐらいの研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の研修はしっかりしっているが、硬い雰囲気で行...続きを読む(全95文字)

【良い点】
別にアルバイトにスキルアップを望んではないと思う。普通に働いてくれればそれでいいという感じではあったのでプレッシャーとかはない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ミニストップでは研修制度やマニュアルが整備されていて、特に新人でも業務を理解しやすい教材や指導があります。初期教育はとてもわかりやすいです。...続きを読む(全207文字)