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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ポプラのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポプラのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポプラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ポプラの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ポプラの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ポプラの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 27

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月03日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいぶ昔のことなので、参考程度の話ですが、仕事がスタートしたら、段階的に少しずつ親切に教えてくれたので働きやすかったです。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
マーチャンダイザー・バイヤー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア開発や研修制度などは無いですが、若いうちから職務の範囲は大きく何でもやらせてもらえるので自然とスキルアップすると思います。英検や簿記な...続きを読む(全199文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。あまりスキルアップを望まれてないです。ただそれだけ自由があるとも言えるので、それが合う方は良いかもです。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトなので、特にスキルアップ・キャリア開発などはない。学生アルバイトなら接客体験の入り口とかには良いのかもしれない。基本的に入社すると、...続きを読む(全217文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
店長・店長候補
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は一から教えてくれるので、徐々にステップアップしていけると思います。基本的なレジ操作や発注業務、アルバイトの管理業務等。
店長になってから...続きを読む(全178文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年09月08日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年くらいの研修ですぐに店長にはなれる
本部からの支援は少ないため自力をつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長から...続きを読む(全187文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
販売スタッフ
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても素晴らしい職場でした。大手のチェーンとは違いきめ細やかなサービスが出来ているのでお客様からも好評でした。ホカホカのご飯をお弁当にたくさん...続きを読む(全184文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
任されている仕事は会社の歯車ではなく、直ぐに責任のある職務となるため、成長が早い。また店舗に毎週落とし込む内容は業革部署が全国地区にしっかり説...続きを読む(全202文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年08月10日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理体制等勉強になることが多い。また現地でのコミニケーション能力が重要である。働くエリアが決まっていると言う所では安心して長く働けると思う。福...続きを読む(全184文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】空き時間ができれば積極的に関連業務の勉強をしていました。この会社だけでなくいろいろな企業で活かせる業務が多かったし、ここでキャリア形成できた点は...続きを読む(全163文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
店長・店長候補
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言って、私が入社したところでは、2週間程度、店舗でアルバイト業務を行って、経験の如何によってはそのまま店長になるような感じでした。他の企業で耳にす...続きを読む(全159文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修を通じて仕事を覚えていき、接客態度や、売り上げの清算などを覚えていきます。研修の試用期間で採用取り消しとなった人もいるみたいなのですが、よっぽどでない...続きを読む(全163文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

接客業ということもあり、コミュニケーションスキルが上がります!人をどう動かすかなど、潤滑に仕事をすすめることは業種職種問わず多くの企業で求められることなの...続きを読む(全211文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年06月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
18年前
受付
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一度近所にミニストップが出来た時、売り上げが落ちてはいけないということで研修があった。店の前の道路で二人一組となり、道路はさんで向かい合わせになり、でかい...続きを読む(全156文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入所後店長として入社し約3から5店舗経験したのちSIとなります。
店長としての経験は正直他チェーンで役に立つかと言われればまったく立たず追加の研修制度も...続きを読む(全156文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業は社員のスキルアップのために取り組んでいること。
職場先輩社員がOJT担当者になって育成指導を行う。
具体的な業務を通じて仕事の進め方、姿勢、知識...続きを読む(全154文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コミュニケーション能力、数値管理能力、マーケティング力が向上するので、将来経営者を目指す方はプレ経営を実戦の中で学ぶ事が出来ます。本部は、スキルアップの為...続きを読む(全194文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
店長・店長候補
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修によって身につくスキルはほとんど無いに等しいです。アルバイトでこなしていたほうが余程マシです。上司を通してすら何も得るものがありません。むしろ勤労意欲...続きを読む(全159文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

間接部門では社内外の研修はありません。マニュアルも必要最低限しかなく、自分から積極的に調べたり質問したりしなければ、なかなか全容を把握することも難しいです...続きを読む(全162文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは、上司や自分次第のような気がします。
しかし、最初に入った時に、資料を渡されて、それはとてもやくにたったことを覚えています。
身に付けた...続きを読む(全167文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトから正社員に昇格しましたが、正直コンビニで働いていて身につくスキルは他業種に比べ少なく感じます。接客面も甘いですし。営業での対応や小売業での対応...続きを読む(全176文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

接客業ですので接客スキルは当然として、地味にやることが多く、どんなに忙しくても
基本店員は二人ですので、通勤時間などの繁盛時間をうまくこなしてゆけるよう...続きを読む(全156文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
店長・店長候補
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、接客に関しては、一通り研修があります。そこで対応のやり方を教えてもらえますので、安心して仕事に取り組めると思います。商品の発注については、スーパーバ...続きを読む(全156文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修や仕事を通じて、接客のスキルを身につけることが出来ると考える。このスキルは、どの業界、職種においても必ず必要となるスキルであると考えるので、すべての業...続きを読む(全152文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
24年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フットワークが鍛えられるので、
どこへ行っても役立つスキルが身につく。
また会社に覇気があり、
ハキハキとした明るい社員が多いので、明るさが身につく...続きを読む(全157文字)

27件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ポプラの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ポプラの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポプラとしての事業性は無いかもしれません。ただローソンに現在吸収され商品供給されておりますのでそういった意味ではチェーンバリューが生まれやすく...続きを読む(全85文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元ポプラの部長課長等は現在ローソンでの店長を務めているなど将来設計は難しいと思います。 管理職は現在店舗責任者となっておりそちらの管理職の魅力...続きを読む(全92文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
24時間の店舗を運営している兼ね合い上女性はお勧めしません。ワークバランス難しいため女性が上に上がる機会も少なく男性の職場として考えた方が理想...続きを読む(全81文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については全くございません。社宅制度もありません。 現在はポプラからローソンも引き継がれているため以前よりは良くなっております。続きを読む(全74文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スーパーバイザーに関しては経営者の近くに入れると言うことで自らの知識の糧にもなります。ただポプラまたはローソンと言う店舗の特性上オーナーさんが...続きを読む(全120文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともとコンビニエンスで高校時代3年間アルバイトしていたこともありコンビニ自体は大好きでした。ただ24時間営業など実際に労働力としてはかなりき...続きを読む(全130文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり24時間営業のためいつでも電話がきます8時間拘束と言う名の下4分でも深夜でも店舗のほうに伺います家族がいる方に関してはなかなかワークバラ...続きを読む(全89文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容:直営のコンビニエンスストアでの接客・納品処理・清掃・商品発注・売上精算などの店舗運営業務

やりがい・魅力:特になし。
【気になるこ...続きを読む(全409文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当初は勢いがあり、出店数も徐々に増えて行った。良い立地にも出店して、売上の高い店舗もあり、期待がもてた。販売する弁当も、ご飯が炊きたてのご飯を...続きを読む(全180文字)

株式会社ポプラの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
26年前
店長・店長候補
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗で割りきって、アルバイトと仲良しこよしで運営すれば、楽しく仕事が出来て、いや事もいわず、楽しい雰囲気で、運営できる
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)

小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社マルハチの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマナーについては講師がいるが、教えている内容が古臭く参考にならない。また実際の業務も...続きを読む(全107文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
e-learningの内容も大したことはなく、毎月配信される社長からのメッセージを見なくてはならないのが苦痛。意味...続きを読む(全109文字)

株式会社ユニマットキャラバンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に面談が行われるため色々相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にこれから伸びていくかというとやはり厳しい部分がある。続きを読む(全80文字)

生活協同組合コープさっぽろの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
うまくいけば本部に異動になるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初、まずは三年店舗で頑張ってその後本部異動とかになる...続きを読む(全166文字)

株式会社九州屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーション能力が高まった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本OJTなので質問しないとわからないままでどんどんできなくなります。続きを読む(全78文字)

株式会社フォーシーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
調理・料理長
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のフォローアップは充実していて新卒3年目くらいまでは1年ごとのフォローアップ研修があった。研修内容が充実してたほか、なかなか関わることの...続きを読む(全292文字)

株式会社ファミリーマートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
その他飲食・フード系関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の試験を受けないといくら仕事が出来ても時給がふえる事がなく、逆にどんなに仕事ができなくても社内の試験にさえ通れ...続きを読む(全84文字)

株式会社かましんの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他飲食・フード系関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員がどうかは分からないがパートなら時間の融通はきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ等はほぼないかと思います。ベーカリ...続きを読む(全180文字)

まいばすけっと株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修でしっかり教えて貰えたので初めてのバイトでもとても安心できた。
研修先の指導してくださる方は一つ一つをとても優しく丁寧に教えてくれる。
実...続きを読む(全241文字)

株式会社エコスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
受付
非正社員
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生活をする上で必要な食についての知識が深まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
食の知識が深まるだけでキャリアアップはしないとおも...続きを読む(全94文字)

ポプラの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ポプラ
フリガナ ポプラ
設立日 1976年4月
資本金 29億800万円
従業員数 179人
売上高 123億7000万円
決算月 2月
代表者 岡田礼信
本社所在地 〒731-3362 広島県広島市安佐北区安佐町大字久地665番地の1
平均年齢 48.6歳
平均給与 441万円
電話番号 082-837-3500
URL https://www.poplar-cvs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132104

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