この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
タクシーに乗って帰ると、その料金は支払われません。
残業手当も始めの一時間は休憩時間とされ、支払われること...続きを読む(全198文字)
株式会社イディー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イディーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イディーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
タクシーに乗って帰ると、その料金は支払われません。
残業手当も始めの一時間は休憩時間とされ、支払われること...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
終業場所のビルが社員食堂がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の募集で入社しましたが、契約社員であることを後に知らされました...続きを読む(全225文字)
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女性は、出産の時に退職させられるため、子供のいる人は働いていません。契約書も書かされます。正社員で入社しても、ほとんどの人が社長の気分で試用期間後に契約社...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
入社時に「出産期には退職すること」という契約書に押印をさせられました。よって、産休や育休はなく、子供がいる女性社員...続きを読む(全150文字)
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給与はなかなか。仕事時間は短い割にはそこそこもらえるような気がします。賞与もなかなか。一部は残業時間が含まれている、とのことでした。その計算方法は知らされ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
交代勤務のため同僚の予定次第ですが任意のタイミングで休みが取れる場合が多いです 自身の予定を予め決めておけばかなり有意義に過ごせると思います
...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
この企業は、ワークライフバランスに関しては改善の余地があると感じました。仕事とプライベートの間の調和が難しい場面がありましたが、それでも他の側...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、会社全体でも有給消化を推進する風土があり、有給は取りやすいと思います。
テレワークも週半分程度はできるため、
ワークライフ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
商品の製造手配や出荷手配も営業が行っていため、営業で外回りをして夕方帰って来てから手配業務をすると、残業になってしまうが、基本的にはほぼ残業は...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
営業という性質上自分である程度のスケジュールコントロールができるのでプライベートの予定を組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夕方からの勤務が多かったため、午前中は時間が確保できてやりたいことができましま。
病院や役所などに行くといった感じで時間を有意義に使うことがで...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく働く時間が長く、5時に退社なんて出来ない環境であった。
5時に退社できる雰囲気ではなく、退社しようものなら...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思う。
フレックス勤務、在宅ワークなどを導入しており、産休から復帰する人はほぼ100%。ただし、あくまでも所...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有休消化には積極的に行っていた印象を受けました。
残業が少なかったり、無い日もたまにありそんな日はとても嬉しく感じました。でも、チームリーダー...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
印刷現場で働く場合は二交替勤務制を取っており、多くの場合は一つの部署を2〜3チームが交代しながら働いている。
昼勤...続きを読む(全122文字)
会社名 | 株式会社イディー |
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フリガナ | イディー |
設立日 | 1989年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 9人 |
代表者 | 井上晴夫 |
本社所在地 | 〒650-0033 兵庫県神戸市中央区江戸町85-1ベイ・ウイング神戸ビル10階 |
電話番号 | 078-331-5255 |
URL | http://idee-kobe.com/ |
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