育星会の薬剤師の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
半期ごとにOJTの目標をたて、その達成度を毎月店長と面談を行う。
それにより、自分の業務達成度を理解し、目標の見直しなど業務に当たることができ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
自社と外部の研修がある。
コロナ禍でもZOOMなどを使ったオンライン研修がある。学術的な社内試験もあるため、勉強をしたい方にはおすすめする。
...続きを読む(全199文字)

【良い点】
店舗によって残業の差が大きい。在宅や門前の有無で大きく変わる。少ないところは残業は月３時間ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
変形...続きを読む(全198文字)

【良い点】
新人ほぼ全員で新人研修を受けれるが、人手が不足している店舗に在籍しているとシフトが入っていけなくなることがあります。医薬品の保管の仕方などは各...続きを読む(全164文字)

【良い点】
結婚後は、ほぼ希望エリアの店舗に配属され、週当たりの勤務時間も自由に選択できる。職級制度があり、頑張り次第で給与も上がる。対人関係のトラブルが...続きを読む(全166文字)

調剤薬局の開設は10年前(一年に2～3件)と違って、1年に1件開設できるかどうかが現状。調剤薬局は何か特徴がなければ生き残れない、育星会は、在宅業務に活路...続きを読む(全167文字)

役職に付かないと給与がアップしない。
初任給は他より高めだが、管理職にならないと上がらないのである程度薬剤師業務を覚えると、他の薬局へ転職する律が高く男...続きを読む(全165文字)

会社の始まりが、町の薬局経営者の集まりで調剤薬局を始めたらどんどん大きくなってしまった・・。という会社なので設立当初の「どんぶり勘定」の社風が、経営者の代...続きを読む(全246文字)

住宅補助 15000があり。値段は不明であるが、家族手当も存在する模様。薬剤師手当ては6万円 年に一回 社員を対象として、社員旅行がある。毎月3000円の...続きを読む(全166文字)

給料はそこそこ良い。ただし、基本給は低く手当てで頂くので、ボーナスは低め。研修等もあるにはあるが、簡単なもので実用的とはほど遠い。良く言えば自由な社風。悪...続きを読む(全158文字)

基本的に放任主義。形式上、教育係はつけられるが、特にレベルアップ制度があるわけでもない。
新人課題や新人研修も出ても出なくてもいい程度のもの。
良い意...続きを読む(全164文字)

初任給は平均よりも高めだが、基本給が低く、薬剤師手当が高いため、賞与は少ない。
昇給は年に2000円程度しかあがらないので、他業種にすぐ抜かれてしまう。...続きを読む(全153文字)

入社時は勢いのある会社だと思った。薬剤師としてではなく、調剤技術者としてはいい環境ですね。社員の出入りも激しく、6年生薬剤師の方が入社した時は大きなギャッ...続きを読む(全125文字)