育星会の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
月の勤務時間が177時間または171時間になるよう、シフトを決めるの
【気になること・改善したほうがいい点】
月の勤務時間が177時間または...続きを読む(全259文字)

【良い点】
昇給は年に1回4月に必ずあるところがありがたいです。ただ、昇給は1000円くらいしかないので、微々たる金額しか手取りは上がらないように思いま...続きを読む(全266文字)

【良い点】
事務業務メインではなく患者対応にも力を入れています。患者様と関わりつつ事務業務を行いたい方には合っていると思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
住宅補助、社員旅行は良いように思います。社員旅行は行き先を国内海外からいくつかから選べます。毎月数千円の積立のみでシンガポールやハワイなどの...続きを読む(全100文字)

【良い点】
シフト制のため、例えば午後に予定がある場合は14時まで勤務にしてもらえたりと、午前に予定があれば午後からの出勤にしたりと、店舗のスタッフ人数...続きを読む(全225文字)

【良い点】
患者様にもひとりひとりにあった対応をするようにと決まっているので、事務は比較的優しい方が多いように思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
半月毎に目標を決めて評価をされます。設定した目標が達成できればしっかり評価されて賞与にも反映されていたように思います。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前期後期でそれぞれOJTをもとにボーナスが出るがあまり関係ないような気がした。一般職は昇給もほとんどないように思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職を伝えたあとは引き止めなどもなくあっさりしてました。また、退職以前から悩み事や退職理由についても相談に乗って下さり気軽に話すことが出来...続きを読む(全163文字)

【良い点】
配属される店舗次第だと思いますが、休みは取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも配属店舗次第ですが終わる時間が遅...続きを読む(全127文字)

【良い点】
みんなで目標に向かって頑張ろうと一致団結しようとする姿勢はある。だが、結局は個人の能力差によるので、売れる人は売れるし、売れない人は売れない...続きを読む(全211文字)

【良い点】
雰囲気が合えば、とても居心地がいいです。
合わない人がいて仕事が辛い場合は、話せば他店舗に異動したりできます。そこの要望はだいぶ聞いてくれる...続きを読む(全121文字)

【良い点】
とにかく色んな人がいます。明るい人もいれば全く言葉を交わさないような人もいます。
もちろん店によって当たり外れがあります
どうせすぐに異動に...続きを読む(全269文字)

【良い点】
風通しはよい方だと思う。年に一度、全社員が「自己申告書」を提出し、これからどのようなキャリアを歩んでいきたいか、意思表示もできる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
経営陣との距離が近いので、気軽に会話することができる。優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい人が多いが、独特な人も...続きを読む(全158文字)

【良い点】
人によってはいい人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の価値観が古く、マネージャーに「私がミスしたときは翌日が休みでも出て...続きを読む(全165文字)

【良い点】
上司とのコミュニケーションは取りやすく、相談しやすい環境。
会議などで他部署との交流の場を作られている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
若い社員が多く、コミュニケーションが取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
はじめの頃は明るかった人も、ストレスや疲労から...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ハラスメントに対し慎重な会社なので、目立ったハラスメントはなく、万が一そのようなことがあったとしても、相談できる部門があり、良い体制ではあっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店舗やエリアに左右される。基本的に働きやすくするルールが多くあるのでチームワークが良い店舗が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)