育星会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
月の勤務時間が177時間または171時間になるよう、シフトを決めるの
【気になること・改善したほうがいい点】
月の勤務時間が177時間または...続きを読む(全259文字)

【良い点】
昇給は年に1回4月に必ずあるところがありがたいです。ただ、昇給は1000円くらいしかないので、微々たる金額しか手取りは上がらないように思いま...続きを読む(全266文字)

【良い点】
半月毎に目標を決めて評価をされます。設定した目標が達成できればしっかり評価されて賞与にも反映されていたように思います。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)

【良い点】
事務業務メインではなく患者対応にも力を入れています。患者様と関わりつつ事務業務を行いたい方には合っていると思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
住宅補助、社員旅行は良いように思います。社員旅行は行き先を国内海外からいくつかから選べます。毎月数千円の積立のみでシンガポールやハワイなどの...続きを読む(全100文字)

【良い点】
シフト制のため、例えば午後に予定がある場合は14時まで勤務にしてもらえたりと、午前に予定があれば午後からの出勤にしたりと、店舗のスタッフ人数...続きを読む(全225文字)

【良い点】
患者様にもひとりひとりにあった対応をするようにと決まっているので、事務は比較的優しい方が多いように思います。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前期後期でそれぞれOJTをもとにボーナスが出るがあまり関係ないような気がした。一般職は昇給もほとんどないように思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職を伝えたあとは引き止めなどもなくあっさりしてました。また、退職以前から悩み事や退職理由についても相談に乗って下さり気軽に話すことが出来...続きを読む(全163文字)

【良い点】
配属される店舗次第だと思いますが、休みは取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも配属店舗次第ですが終わる時間が遅...続きを読む(全127文字)

【良い点】
大手なのでマニュアルはしっかりしているほうなのかな、とは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりキャリアを築けるような環境...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いのでOJTと言いながら教えてくれる先輩もよくわかってない。
結局全体像が誰もわかっていないので今何を...続きを読む(全223文字)

【良い点】
一年目から各職種毎の研修が受けられる。特にビューティーアドバイザーは店舗で取り扱っているブランド毎の研修が受けられ、自宅研修品なども貰えるの...続きを読む(全191文字)

【良い点】
入社間もなくでも、一定のスキルがあれば誰でも比較的簡単に店長を任せてもらえる環境でした。なので、すぐに店長になりたい方にはおすすめです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
仕事の流れ・接客内容・品出しなどのマニュアルが整っており、未経験でも比較的入りやすい。基本的な流れを覚えれば働きやすい
【気になること・改善...続きを読む(全116文字)

【良い点】
登録販売者試験為に勉強合宿をしてくれたところだけは不満も少なくない合宿でしたが登録者販売者合格の手助けになったのは間違いないです
【気になる...続きを読む(全140文字)

【良い点】
マニュアルや研修資料が何でもある。調べれば細かく出てくる仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ研修制度が整っていても実際...続きを読む(全93文字)

【良い点】
間違えやすい接客などは定期的に動画での研修が入ります。教育体制としてはすごいと思います。ただ人によってやり方が違うものもあります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
新卒で入った場合は月に1回研修があります。チーフから教わることができます。最近は研修センターができたのでしっかりと集中して学べると思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
登録販売者取得のために社内セミナーなどの支援がある。パート従業員の資格取得も推進している。ビューティー、ベビー介護などは年に何回かメーカーの...続きを読む(全211文字)