京都リビング新聞社の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価を行っているのか、マネジメント能力に疑問のある管理職が多い。尊敬できる管理職がいなかった。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当のみの支給、住宅補助の類の手当は一切ありません。
独身者は実家通いが大半、いつまで経っても自立できない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
育児休業や時短を取得している女性も多く、周りの理解も得やすく、そのあたりは気楽に働けるのでその点は良い。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。勤続10年経ってもほぼ上がらず、モチベーションの維持が難しいため、転職しました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
遠方エリアを担当していたため、営業車を使っての活動が主でした。片道1時間かかるところも多く、顧客回りをしていると...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身のスキル不足も大いにありましたが、周りのメンバーは前向きに考えてくれている中、上長の意識との温度差があり、そ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
社員同士の距離は近いと思います。編集・制作の方々は話しやすく相談に乗ってくれます。社員数が多くないため全員の顔と名前が一致するので仲良くなり...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のキャリア形成ということを全く考えていない会社なので、管理職の思い付き、好き嫌いによりそれまでとは全く関係の...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は能力の高い若手もいたが、そのような20代の若手社員が見切りをつけたのかどんどん辞めていき、残っているのは転...続きを読む(全182文字)

【良い点】
外で適当にサボれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低くモチベーションが上がらない。見切りをつけた若手がどんどん退社...続きを読む(全181文字)

【良い点】
インセンティブはもらえる。達成率に関係なく、予算から1万円でも上がれば一律支給される。ボーナスは半期ごとに1.5か月ごとほどもらえる。
【気...続きを読む(全178文字)