この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペーレーターなどの責任がある仕事をするにしては対価が低いように思う。基本給を低くして残業が多いので残業代で稼ぐ感...続きを読む(全277文字)
太成二葉産業株式会社 報酬UP
太成二葉産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、太成二葉産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に太成二葉産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
オペーレーターなどの責任がある仕事をするにしては対価が低いように思う。基本給を低くして残業が多いので残業代で稼ぐ感...続きを読む(全277文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩や同期など、部署間関係なく和気藹々とコミュニケーションが取れたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての人がそうではあ...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
成果主義の評価制度でした。
営業・総務・製造と同一に行われ、相対評価です。営業部は売り上げ目標を達成すれば、大変、いい評価をされたと思います。わたしは製...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
主任、係長やベテランの社員からの新入社員への教育は悪くない
知識の豊富なベテラン平社員も多く、聞けば身になると言える。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年休はもちろんサブロク協定フルに使った105日である。また、掃除当番が割り当てられているが、暗黙の了解として始業前...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーの数が多く、船頭多くして船山に登る状態であるといえる。またマネージャー陣は新しい物事への取り...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分の仕事が早く終われば定時に帰ることもできましたが、雰囲気的には新人が早く帰るなんて、、!という感じがゼロではないです。
人に寄りますが残業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
少人数なので1人1人の意見を聞く場は設けられていて、具体的なビジョンと積極的に行動ができれば、かなり自分の希望を通すこともできる環境だと思いま...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、女性の人数も多いのと、産休から復帰する方も多く、周りの理解があるので働きやすい職場だと思います。雰囲気としては部署...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社員同士の仲は結構良いと思う。わからない事も聞けば教えてくれますし、部署間で関係が良くない等もあまりなかったと思う。
仲良しメンバーで飲みに行...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他社にはない特殊印刷や特殊加工などの強みを持っている会社なので、お客様の多種多様なニーズにお応えしやすいと思う。営業する際も上記の強みがあるた...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一般的な補助(家賃補助など)や、資格取得のための補助は存在している。
社員旅行では、集合しなければならないのは夕食の宴会程度で、仲の良い社員同...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社員同士がお互いに好きな距離感を持っており、無理な誘いなどはなく、成熟したワークライフを持つことができる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昇給は0ではないものの、給与明細を見ても気づかない程度しかなかった。クライアント先に常駐だったため、自社の上司とは接点がなく評価制度はないに等...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は業界でもおそらく平均程度だが、賞与がほとんど出ない。一番出た時で1か月程度であり、そもそも賞与が出ないこと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収については、交代勤務ですので。まぁそんなもんでしょという位は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、同じ工場部門で...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
当時の年収は少なく、評価制度も曖昧な為やる気はでない。
その割に年間休日も少ないため離職率が非常に高い続きを読む(全57文字)
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【良い点】
勤続年数で徐々に給与は上がる。自己のスキルアップや自己評価次第でボーナスは上限するので、頑張りがいはある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは盛んに行われており、上司に気軽に話せる雰囲気がある。休暇の調整は事前に相談していれば問題なくできる。有給休暇は取...続きを読む(全492文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は自己評価シートを軸に面談が行われる。どのように評価されているか不明。評価シートの設問はかなり漠然とした内容だ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
編集会議では、思いついた様々な提案をこまめにしたほうが、次への進み方が見出しやすい。
日本語、英語の書籍がメインではあるが、マイナーな言語など...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
2024年から若手の給与は大幅増加したが、今までが少なかったため、一般的な企業の水準になった。
31歳
2023年…500万円
2024年…6...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
昔のことなのであまり覚えたおりませんが、一般的に生活する分には不自由なかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の好き嫌...続きを読む(全105文字)
会社名 | 太成二葉産業株式会社 |
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フリガナ | タイセイフタバサンギョウ |
設立日 | 1962年9月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 87人 |
代表者 | 荻野隆 |
本社所在地 | 〒536-0014 大阪府大阪市城東区鴫野西2丁目7番16号 |
電話番号 | 06-6976-1121 |
URL | https://www.tims-net.co.jp/ |
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