大日本印刷の法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全782件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい金のなる木が生み出せておらず、今後数年が勝負になると思う。印刷事業をベースにしているにもかかわらず印刷から遠...続きを読む(全279文字)

【良い点】
昔に比べて残業は確実に減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだにこれ意味あるのかといった捺印文化が根強く残っており、本当に業務...続きを読む(全143文字)

【良い点】
様々なクライアントに関われることは魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方でクライアントへの価値提供は個人ないし課単位での裁量...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部署にもよりますが、会社全体でも有給消化を推進する風土があり、有給は取りやすいと思います。
テレワークも週半分程度はできるため、
ワークライフ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自分の頑張りに応じて、ある程度評価や
給与に反映されていると感じます。
役職の昇給に関しては、同じ組織の中で相対的に評価される側面もありますが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
商材がアナログ、デジタルと多岐に渡るため、自分の興味がある領域にチャレンジしやすい環境と言えるかと思います。BtoBですが、クライアントが大き...続きを読む(全357文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模は大きくても受注体質は変わらず本来やりたかったことはできないと見切りをつけたため転職を検討。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若手の頃は他業界の大手会社と比較すると給料は低い。
ある程度のポジションまで行くと年収は上がるが、最近では上のポジションに行くことも難しくなっ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業時間が大きく異なる。毎日遅くまで働いている人もいれば、
毎日定時に帰宅する人もいる。特定の人に仕事が...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性の無い事業をいつまでもやめられずにいるため、新しい事業が起こりずらいのではないかと思う。収益性の低い事業は徐...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ローンの審査には通りやすいため、公な福利厚生ではないが事業基盤が安定しており、規模も大きいため社会的な信頼が高いのは1種の福利厚生かとおもう。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新入社員の頃から大きな取引先を担当できるため、名前を知っている会社のものづくりに携われる面白みがありました。普段は同じ業務の繰り返しになりがち...続きを読む(全213文字)

【良い点】
社員のエンゲージメントを重視した体制をとってきている。役員クラスは人間性も重視された人物がなっていると感じる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
大手企業と軒並み。
これといった特殊性のある福利厚生制度はなかった。
当時は介護休職制度もなかったが、今はどうかわからない。
【気になること・...続きを読む(全224文字)

【良い点】
管理職は女性の対応に非常に配慮して接していると感じられる。
また産休でお休みされている方も多くおり、職場復帰もしやすい環境だと感じている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
先輩社員は面倒見の多い人が多く、とても和気藹々とした暖かい職場です。
一方同じ営業内でも所属部署によって雰囲気はガラッと変わる。
【気になるこ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
営業職ということもあるが、働き方はとても自由だと感じる。朝も何時から出社が強制されているわけでもなく、出社・在宅も自由に選べる。
また、夜に予...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社内の福利厚生としてさまざまな研修・セミナーが受けられる。
内容も非常にためになるものが多いが、積極的に活用している人が少ないためもったいない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収の評価は年功序列ということもあり、若いことは均一に上がっていき、少しずつ差がついたとしても大幅に変わることはないだろう。続きを読む(全68文字)

【良い点】
フレックス制度だったため、よる遅くまで仕事をした場合には、あさは遅く出社しても問題なかったし上司の方々から文句を言われることは一切なかった。入...続きを読む(全167文字)

【良い点】
若手でも重要得意先を任されることが開く、裁量が大きいように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーがあると聞いていたが、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ある程度の額はもらえる。残業代は申告した分だけきっちり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列型のため、給与に不満を持つ若手職...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性管理職の育成に力を入れており、研修制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の割合が高く、女性は働きにくい。産...続きを読む(全102文字)

【良い点】
印刷事業以外のところに力を入れている。続きを読む(全25文字)

【良い点】
２年間OJT制度があり、手厚い。研修制度が整っており、教育体制はよいと思う。社内公募制度などもあるため、自身でキャリア形成をしていくことができる。続きを読む(全79文字)