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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アド・ワークスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アド・ワークスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アド・ワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アド・ワークスの 社員・元社員による会社の評価

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アド・ワークスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまりギャップはありませんでしたが、その前に働いていた会社がやや大きい規模な会社でしたので、人数が少ない環境の良さはありました。下らない朝礼がない。代休申...続きを読む(全166文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アド・ワークスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部門長は基本的には人格者です。しかし、大変忙しくなる時期になると色々と面倒臭い事が、多くなります。誰でもそのような傾向になるとは思いますが、急にピリピリム...続きを読む(全172文字)

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の上司、後輩ともに普通に産休をとっていました。また産休後も普通に働いていましたが、定時ぐらいには帰るように周りの社員達も当然のように気を使っていました...続きを読む(全172文字)

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は特に充実していた訳ではなく、現場手当、深夜手当などはなかった。しかし、その変わり現場でご飯、飲物など購入した場合、後ほど清算し、お金を請求出来る...続きを読む(全156文字)

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Ojtが中心です。ある程度の基礎知識を教えて頂き、後は自分なりに考えて仕事を進め、分からない時は社内だけでなく、業者様からも知識を吸収していく体制です。た...続きを読む(全161文字)

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店舗設計・内装
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料はまあまあ良い。
しかし、休みも少なく、平日も遅くまで仕事をしているので、
時給で換算すると少ないのかもしれないが。。
業界的に長時間労働のため...続きを読む(全175文字)

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様に感謝された時がやりがいを感じました。
店舗の改装した時の話です。
何年も経つ店舗を改装して、お客様に見て頂いた時のお客様からの感謝のお言葉を頂...続きを読む(全177文字)

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事にマンネリ感を抱いたのがきっかけで、より難しい仕事をしたいと思いました。
お客様も決まってきて、当然お客様の志向もたいして変わらないので、デザインす...続きを読む(全177文字)

株式会社アド・ワークスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長が高齢にも関わらず、デザイン、センス面において口をいちいち出してくる。それによって図面を変更しないといけない場合がある。一時的にしろそんな時間がもった...続きを読む(全168文字)

メーカー(製紙・印刷業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ハート封筒株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲が良くフランクな職場である。年齢層が若いため部署問わず交流がある。結婚や出産で環境が変わっても勤務時間帯などを考慮してもらえる。工場が別れて...続きを読む(全446文字)

福島印刷工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジしたい業種になれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の業務外のことも多く頼まれる。また人事評価に日常の所作なども含ま...続きを読む(全105文字)

株式会社アイノグラフィックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約の関係でホームページに載せられないのか、入社後に知った仕事が多い
中には自分が好きな分野の仕事があり、その点は入社してよかったと思う
【気...続きを読む(全144文字)

株式会社チューキョーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ともかく残業の多さ、休日出勤が当たり前に求められる会社なので入社前に思い描いてたライフワークはまず描けません。続きを読む(全75文字)

木野瀬印刷株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはいい人がおおく、派閥なども特に感じませんでした。
個性的な人も数人いたが、対人関係で悩むことは少ないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全96文字)

大日本印刷株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
男性
24年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
印刷業界はあまり競争がない 苦しい世界。抜け出るルートが見つからない。はやく転職を決意しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)

株式会社GAPの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、最初は何となく入ったが、入社していくうちに、正直業務が楽で、続けやすい職場だと感じた。レジ業務を淡々とこなせばいいだけだったり、ひ...続きを読む(全234文字)

兵庫パルプ工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理・品質保証(素材・化成品)
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、大学とにたことに近かったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場で事故があってからいろいろな部分で運営方針が少し低...続きを読む(全102文字)

株式会社マインドウエイブの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
9時始業なのにも関わらず、8:50から朝礼があるため、朝礼までの出社を強要される。また朝礼が始まるまでに掃除もしな...続きを読む(全113文字)

マルウ接着株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
その他の出版・印刷関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日が120日で休日出勤はした事がない。自分が所属していた部署では比較的有給も取りやすかったのが良かった。続きを読む(全59文字)

アド・ワークスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アド・ワークス
フリガナ アドワークス
設立日 1977年6月
資本金 1000万円
従業員数 6人
決算月 5月
代表者 竹本昌史
本社所在地 〒451-0031 愛知県名古屋市西区城西1丁目10番2号
電話番号 052-524-4391
NOKIZAL ID: 2131024

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