この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員がオーバーワーク気味で、みんな顔がつかれていた。たまに元気な人がいたが、他の人達はその人を裏で文句を言っており...続きを読む(全116文字)
医療法人社団敬和会 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
職員がオーバーワーク気味で、みんな顔がつかれていた。たまに元気な人がいたが、他の人達はその人を裏で文句を言っており...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
業務内容自体は、ルーティン業務だったのでその通りに進めていけば時間には家に帰れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け入れをしていた...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務で行う内容そのものが多すぎて、業務を回すことが困難になり、それに伴って人間関係の悪化。職員同士の連携不足、意欲...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
夜勤など慣れれば、昼の時間を利用して個人的な用事を済ませることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏の酷暑でも夜のために寝ない...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助があり、良いと思った。 観戦チケットなどの優待券などのサービスがあったような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
夜勤を含めていたので、それなりにもらえていたのではないかとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤を抜けば12〜13万程度のとき...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
相手の表情や言葉から、言いたいことを想像し形にするスキルが身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が人数不足で、現場に一任さ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ダイレクトに自分が社会のためになっていると感じられる事でしょうか。
利用者の方や本人やご家族からも感謝されることもあるため、人の役に立てている...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
有給をすべて消化して頂き退職した。自分の体調不良での退職だったが退職後の説明を丁寧にしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賞与、ボーナスが支給されること
安定していること
正社員で長くやっていれば評価される
真面目にやっていれば評価される
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域内の介護施設で働くなら、ここがトップクラスに良い待遇。今、賞与の額も上がっていて、地域内の介護事業所ではダントツの金額。何ヶ所か異動するこ...続きを読む(全187文字)
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俗にいうOJT教育などはしていないと思う。
うちの部署の場合は、特定の人物に新人を3ヶ月ほどつけて、教育をしてもらうとかその様な感じです。
身につけた...続きを読む(全214文字)
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休みに関しては、常に一定の日数はとれる様にはなっていると思う。
ただし、どうしても人が足りない場合は、休みの日でも出勤をしてもらう事がある。
(その際...続きを読む(全272文字)
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市場の動向等についていわせてもらえば、ハッキリと不安だとしかいいようがない。
その一つはこの業界の慢性的な人員不足についてだが、最近は更にひどくなってき...続きを読む(全286文字)
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女性が主体の業界なので、その辺はある程度は整っているのではないかと思う。
子供が出来た場合は、ある程度働いたら産休にもはいれますし、出産後も1年間は産休...続きを読む(全292文字)
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手当に関しては、まあ普通ではないかとは思う。
夜勤の仕事もあるので、夜勤手当、あと現在は制服ではなく、私服で働くのでそのための手当である、被服手当なんか...続きを読む(全208文字)
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管理職はすべてが魅力ある人というわけではない。仕方がないんだろうけど、管理する能力はないけど、必要な研修を修了しているという理由だけで管理職についている人...続きを読む(全158文字)
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今年3月で25周年だったそうだが、理事長から各事業所に通知があって、25年も継続できたのは皆さんのおかげということで、一時金の支給があった。一時金といって...続きを読む(全154文字)
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研修参加は会社の経費で行かせてもらえる。しかも勤務扱いなので自分の休みをつぶさなくてよい。日本全国どこにでも行かせてもらえるらしく、遠くは沖縄や熊本、福岡...続きを読む(全208文字)
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有給休暇は部署内で調整できるので取りやすい。お互い様な感じ。この前休ませてもらったから、今回は私ががんばる、みたいな。職員専用の託児所もあり、育休後も復帰...続きを読む(全223文字)
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退職をかんがえている理由は労働環境に不安を感じたから。
介護という仕事の宿命ともいうべきか、ここも職員の数が足りていません。
ただ、それだけならまだいい...続きを読む(全196文字)
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うちの企業だけにいえる事ではないですが、介護業界全体の問題として職員の人数が少ないです。
うちの所も例外ではなく、職員の数が少ないです。
またそれに一...続きを読む(全204文字)
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仕事自体がしんどい為というのが、一番大きな理由。
今は若いから問題なく仕事ができているが、年をとったらどうなるかは判らないため。
(若くたって腰を壊し...続きを読む(全158文字)
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年収については、福祉系の為低い。あと田舎の為。
主任クラスでもわたしと4~5万くらいしか変わらず。(私の所属している施設では)
高いのは人事担当の管理...続きを読む(全156文字)
会社名 | 医療法人社団敬和会 |
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従業員数 | 560人 |
代表者 | 金澤重俊 |
本社所在地 | 〒024-0072 岩手県北上市北鬼柳22地割46番地 |
電話番号 | 0197-61-5070 |
URL | https://keiwakai.sakura.ne.jp/keiwakai/topics/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。