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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

津司の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全9件)

津司の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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津司の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

津司の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 9

株式会社津司の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点が浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や学習支援などはありません。続きを読む(全56文字)

株式会社津司の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績を積み上げると評価はしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか上がらないです。10年勤務してもほぼ変化なしでした。続きを読む(全77文字)

株式会社津司の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やったらやった分だけ認めてもらえるとは思います。ただ前例はあまり無いので積極性が必要だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全122文字)

株式会社津司の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも忙しくなり、プライベートがなくなってしまったためです。続きを読む(全52文字)

株式会社津司の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日数についての説明など不足している部分は多かったので自分から確認しないと痛い目に合いそうです。続きを読む(全70文字)

株式会社津司の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によってはキリ良く帰れるためプライベートも確保できるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事での拘束時間が長くなりが...続きを読む(全101文字)

株式会社津司の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意見を聞いてもらえる機会はたくさんあると思うので積極的に行くべきです。
【気になること・改善したほうがいい点】
情報共有はあまりされないので自...続きを読む(全99文字)

株式会社津司の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に残業代は無く、代わりに歩合手当てなるものが存在します。
具体的には、まず在籍する店舗が黒字であることが最低条件です。そして所属する部門の利益の額...続きを読む(全160文字)

株式会社津司の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みは週に1回(月に4回)です。
休みが少ないため、忙しくなければ休みの前日は早上がりする事が出来ます。時間は大体14時頃でした。
基本的な拘束時間は...続きを読む(全153文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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津司の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社津司
フリガナ ツシ
設立日 1967年10月
資本金 1000万円
従業員数 107人
本社所在地 〒065-0011 北海道札幌市東区北十一条東12丁目2番8号
電話番号 011-751-0166
NOKIZAL ID: 1473938

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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