ニットーパックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
退職はスムーズに進んだ。大半の人が快く見送ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部長クラスからやんわり圧をかけられ、有休...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
BBQ大会(土曜日)みたいなものが福利厚生として扱われているレベル。
楽しいと言えば楽しいのだが…。続きを読む(全79文字)

【良い点】
総合職に関しては、男女で何か差を感じることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者はほぼ男性。意図的なものではないとは思うが。続きを読む(全77文字)

【良い点】
在籍していた時はとくにありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ：
在籍していたときは人間関係が非常に悪い...続きを読む(全181文字)

【良い点】
製造物が生活必需品の一種かつ、得意先が安定しているので、事業の将来性としては、現状維持もしくは緩やかに下降というところだと思う。
海外展開に...続きを読む(全293文字)

【良い点】
年功序列思想で、プロパーでコツコツ仕事をこなせばそれなりに評価はされる。
一方で最近、年功序列的な賃金制度を廃止し、職務内容重視の評価制度に...続きを読む(全236文字)

【良い点】
大手を顧客にもっていたり、食品の包材なので、縮小してもしばらくは無くなりはしないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だけどコロコロ休みを変えられる。年末年始の会社休みも直前まで決まらず、唯一の大型連休も計画を立てにくい。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
全体的にすごくよい。有給休暇とう時間単位でとらせてくれるため、子供が熱を出した時などでどうしても対応が急がれるときにも相談を受け付けてくれる...続きを読む(全161文字)

【良い点】
ノー残業デーなどがあったのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍時には、平均夜21時頃まで残業するのが多かった。ま...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本的に有給は取りたいときに取れる。
部署によってはぬるすぎる。
ほとんど残業をしないで過ごすこともできるひとがいるほど。
【気になること・...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給が取りやすく、周囲もその点については理解があった。産休育休をとっている人も多かった。テレワークも自由なため、子育てしながらも働きやすそう...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。ダラダラとタバコを吸っているスタッフより早く帰ると「もう帰るのか」と言われる。土曜出勤も多い。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みではないため年間休日が117日と少なくなっている。また、製造部門は募集の際4勤3休と聞いていましたが基...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあるものの残業時間が長いです。基本的に21:00にはビルが消灯しますが、仕事を持ち帰ることも多いです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
良くも悪くも個人の集合体のため、自分の裁量で早く帰れるし、有給もとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成長にもよるが2、3...続きを読む(全189文字)

【良い点】
部署によっては残業が少なく定時になったらぱっと帰ることができる。また有給も比較的取りやすい部類と思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)