山櫻の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全114件）

【良い点】
なにもない
【気になること・改善したほうがいい点】
なにもないだけでなく、仕事中の営業車のパーキング代自腹、高速道路代も自腹、残業代はでない、...続きを読む(全99文字)

【良い点】
どなってばかりなので、怒鳴られることに慣れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は朝礼で恫喝され立たされてキレられます。今話したこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ないとしか言いようがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社月から残業は月100時間は超えます。残業代は一円もでません。会社...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は200時間はありますが、残業代は0です。社内は役員や支店長の怒鳴り声が響き、萎縮した社員...続きを読む(全184文字)

【良い点】
上司に気に入られればすぐに昇格等できます。また、各種資格を取る支援もあります。評価に関しては課長に気に入られ、また部長にも気に入られなければ余...続きを読む(全235文字)

【良い点】
比較的休みは取りやすいです。仕事も覚えるまで教えてはくれます。仕事内容は機械運転となります。機械はそれぞれの部署によって異なります。続きを読む(全72文字)

【良い点】
有休消化はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスになると責任が一気に重くなり、プレイングマネージャーとして働かざる得な...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長によって様々です。担当部署の課長によって扱いや教育がバラバラで若い優秀な人ほど辞めていく傾向にあります。残って...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
淡々と仕事するだけではダメで目標生産枚数もも設定されていて、現実的ではない数字です。どうやっても届かない数字を出さ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンサルを用いた研修等があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けれますが残った人達がその業務を負わなければならないので大...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
週5日、残業月150時間、残業代ゼロ、賞与1ケ月、賞与支給日は恫喝されながら、借金し...続きを読む(全199文字)

【良い点】
悪い意味で真面目な社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社月から残業は100時間超えますが、残業代はつきません。残業代をしん...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低いです。給与が低いと感じて、転職される方は、おすすめしません。他社から転職してきた社員は、口を揃えて、給与...続きを読む(全114文字)

【良い点】
あまり思いあたらないですが、強いてあげるなら、お客様から感謝のお言葉をいただけることです。お客様に直に確認していただくことも多い業種ですので、...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特別な教育制度はありません。ノウハウも個々で持っているものが多く、共有されていないケースが多いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業を強要するような空気がなく、比較的プライベートの時間を確保出来る職場です。続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営でありがちな、上からのトップダウンが強い企業です。今まで積み重ねてきた指針もすぐにひっくり返る印象がありま...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰れる人は帰れるが、サービス残業が横行。続きを読む(全52文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日がマンネリで。続きを読む(全38文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今時紙媒体は時代遅れ。続きを読む(全41文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇が悪すぎる。社長や幹部が高給なのに一般社員は給与が安すぎる。続きを読む(全62文字)

通常の仕事はやりがいがあるけど、クレームに関連した検品は時間外にやって残業代がでないというルールがある。
ミーティングや教育が多すぎる。その分、生産したほ...続きを読む(全98文字)

管理職になるにつれてやることは増えていくのは当たり前なんですが、給料が見合っていない。課長レベルは残業代はでないけど、給料もそこまでいいわけじゃなく、一般...続きを読む(全142文字)

産休育休とも取りやすい環境です。女性の管理職も積極的に増やしています。続きを読む(全35文字)

環境製品やwebにも力を入れていますが、デジタル化、ペーパーレスなど年々厳しくなってきています。続きを読む(全48文字)