回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
株式会社なので、安定はしています。
アシスタントでも、最低貰える金額は決まっているので大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社田谷
株式会社田谷の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜2241万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社田谷の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社田谷で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
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営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
株式会社なので、安定はしています。
アシスタントでも、最低貰える金額は決まっているので大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
福利厚生などが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はレセプションにしてはいい方だと思いますが、
ボーナスがなくなり、...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は元々低いですが、アシスタントは特に上がり幅が少ないと思います。年齢給も途中から上がらなくなりますし、ランク...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
美容師であるためスタイリストは歩合給になる。計算方式も決まっていたため、社内の人間のおよその給料は計算できた。
単価が高い都心部の店舗の方が...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
やればやった分、上がります。いわいる歩合給です。
なかなかいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合による差は非常に大き...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
保健はいっかりしている
健康診断などはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が6万ちょっとでそれにプラスいろいろ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていました。
あと美容業なのになんの昇給がありました。
また、技術にもランクが9段階あり、その試験に合格するたびに給料が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育制度は整っている。やる気さえあればデビューまで早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
てんぱんのノルマがあり届かなければ自腹のお...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
現場と直接関わることの出来る点
美容が好きな方はお客様と直接接点を持てる点
直営店のみの展開でスタッフと成長を共に感じることが出来る
本社社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
受付として働いていましたが、受付は会社員扱いのためボーナスも年に2回でます。
ただ月収の1ヶ月分なので、高くはありません。
ランクアップの査...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
雇用は安定している、技術は上が下に教える分トレーニングはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクがあがると賞与が物販売り上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社として大きいので教育カリキュラムがしっかりしている
社内コンテストなどもあるのでいろいろな面でスキルアップや挑戦ができる
店舗によって違...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
講習制度はとても充実しています。頑張って売り上げがあげれるスタイリストになれれば会社からも大事にされそれなりに収入もあると思います。お店を持...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育システムがしっかりしている。
細かく分かれていて、毎月本社での講習会、他メーカー会社の講習会もあり、薬剤知識に関してはかなり勉強になりま...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、分からない事や経験がないことでも積極的に覚えていく、または覚えようとする姿勢をしっかりと評価してくれます。但し、やる気...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
休みはしっかりあります。
ただ店舗ごとに、やり方や方針が違ったりするのでばらつきはあります。
これは配属された店舗によるので運もあります。
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【良い点】
目標をクリアするとわずかながらボーナスが出ます。美容室でボーナスが出るのはなかなか無いのではないでしょうか。教育に関しては店舗でかなり差があ...続きを読む(全178文字)
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技術的な教育システムは良いと思います。しっかりした教育カリキュラムがあり、数年学べば他社に移っても技術的な事で不便を感じることは無いと思います。
勤務時...続きを読む(全395文字)
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ある程度会社のランクアップ試験を受けるとボーナスが商品販売のバックのみになります。
ある程度バック率が変動しますが最大10%です。
なので月10万円...続きを読む(全162文字)
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評価制度は試験に受かれば上がるといった、まぁよくも悪くも分かりやすい感じ
だったかと思います。
正し、昇給率は非常に低いです。キャリアパスはスタイリ...続きを読む(全163文字)
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美容師はどこのお店もそうかと思いますが、最初は給料は少ないです。
しかし、下の時は保証がありますが、技術者になるとその保証は減り売り上げに応じて技術売...続きを読む(全172文字)
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アシスタント業務だったので、あらかじめ分かっていたことですがかなり少なかったです。一人暮らしをするには、かなりカツカツな生活になってる人がほとんどでした...続きを読む(全150文字)
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評価制度はあるが、かなり年功序列的なキャリアアップです。実力主義の方には向かないかもしれません。
逆に安定志向の方関しては年齢給、勤続給の割合が高いので...続きを読む(全166文字)
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アシスタントでした。正直給料は学生アルバイトで稼げる金額です。拘束時間も朝1番に来て終電に帰ります。スタイリストになるまでに約3年。ここの会社は体育会系...続きを読む(全165文字)
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仕事で評価されればされた分だけの報酬が得られるのはよかった点。
金額という分かりやすい評価に繋がるため仕事のモチベーションにも繋がる。
ただし、配属...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・有給がきちんととれず、消えていきました。「そういうものだ」と上司からは言われ、むしろ美容師が有給をとれるだけで恵まれていると言われることも...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり前に新卒で入社しましたが、当時の面接で言われていた条件は虚偽が多く、ノルマなし、残業なしはとんでもない嘘で...続きを読む(全334文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当に店舗によると思いますが、その頃勤務していた店舗の男性店長はとんでもないパワハラをしていました。入社数年目の...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にレッスンがあり、受ける側もレッスンする側も毎日2時間くらいは時間を取られます。ここに限らず業界的に残業扱...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
産休のスタッフを何人か見てきましたが皆さん休みはしっかり取れてるようでした。また復帰後はパートに転身するなど柔軟に対応してくれます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
良くも悪くも昔から来てくださってるお客様が多いです。アシスタントの事も理解してくださる方が多いので仕事はしやすいと思います。ただやはり若いお...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては有給が取得できません。
全ては配属先の上司によります。
昔のままの考えなので、オープンからラストま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
美容師としてサロンワークは自由に行える環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
強化施術などがあるのはいいことだとは思いま...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内で学べる制度があるので、色んなセミナーなどに参加する必要がないのがいい点だと感じます。
今は、個人のやりたい事に合わせて学べる内容も変え...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
私自身は経験しておりませんが、他のスタッフが取得する際、育児休暇などは自由に取れる職場ただ思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分の努力がそのまま数字になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職をキープするための売り上げ、上に上がるために後いくらの売り上げ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料もボーナスも低い。
栃木にある事務職はこの程度なのかもしれない。
評価制度はわからな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしているので、施術内容がよくわからないままお客様に入る事はない。何かあったら相談できる直属の先輩を1人つけてくれる。何かあ...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度については、明確な基準が分かりにくいと感じることがありました。頑張りや成果がどのように評価に反映さ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
昇給テストがあるので、それに合格し続ければお給料は上がりますが、常に余裕のある方は少ない印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
面接等はすんなりと合格します
来るもの拒まず
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく口調から態度がきつく、
残ってるのはそれに耐え...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
基本給は低いが、高い売上を上げればインセンティブが貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
高い売上をキープすると昇格して基本給が上が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
カウンセラーになると、契約件数などで歩合が発生するため、接客が得意な場合は歩合収入も増えるので良かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3か月連続で個人目標を達成しないと給料を上げることができない。
上がると言っても微々たるものなので、あまり期待で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほどお金は貰えるからいいと思う。お金だけは本当に良かった。お金だけは。あと一応休みもある。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社田谷 |
|---|---|
| フリガナ | タヤ |
| 設立日 | 1975年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 517人 |
| 売上高 | 54億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田谷 和正 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目23番13号 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 平均給与 | 393万円 |
| 電話番号 | 03-6384-2221 |
| URL | https://www.taya.co.jp/ |
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