ヨシダ印刷の法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
営業といっても殺伐とした空気は少ない
本社は地元では一応優良企業となるため、また田舎であるため出世のための社内政治があるらしいが東京支店ではそ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
官公庁メインから民間メインに切り替える努力をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制が残っているため、新しい方向に舵を切り...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自社で印刷物を作るというよりは、下請け会社がしっかりしていて、どんな印刷物でも対応できる。印刷に関する知識も協力会社の人から教わることが多い。...続きを読む(全209文字)

【良い点】
有給休暇・代休・退職金・育児休暇など、制度としては一応そろっていました。リフレッシュ休暇制度が存在し、１年に１日は必ず休みをとることができまし...続きを読む(全218文字)

【良い点】
自分が関わった製品が実際に仕上がるのは、苦労したものほどやりがいを感じます。新入社員の時に初めて手掛けたパンフレットを手にしたときは感動しまし...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的に社員の人柄はよく、先輩によってはとても丁寧にいろいろ教えてもらえるが、管理職のイメージはあまり良くなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全233文字)

【良い点】
事務職の女性であれば、定時できっちり帰ることができるため、結婚後も仕事を続けることができると思います。

【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【良い点】
驚くほど離職率が高い。入社３年以内に半数近く退職する。それだけではなく、30代、40代の働き盛りの男性営業社員ですら次々と退職していく。
【気...続きを読む(全211文字)

印刷会社で働くにあたっての基本的なスキルを着実に身につけられるような研修制度は存在しません。
教育は配属先の上司や先輩方に一任されるため、きちんと教えて...続きを読む(全171文字)

事務職の女性は基本的には定時で帰ることができるので、結婚しても仕事と結婚生活を無理なく両立することが出来ると思います。
事務職以外の営業や制作に関わる社...続きを読む(全162文字)

自分の一生の仕事にするには、やりがい・人間関係・生涯賃金・成長度合いとどれをとっても満足いくものにはならないと感じた。その理由は、先輩社員や上司が自分の将...続きを読む(全157文字)

ノルマが無く基本的にみんな優しい。優しすぎるため、競争意識が無く貪欲に成長していこうとする人をやっかむ風潮が蔓延していた。
管理職との関係は可も無く不可...続きを読む(全172文字)

スキルアップや研修は全く無い。全てOJTによるが、先輩社員や課長・部長クラスにも部下を教育する能力はなかった。
それでも印刷に関する知識はある程度つける...続きを読む(全168文字)

病気や慶弔以外では有給休暇は使用できない雰囲気だった。
育児や介護休暇も取得するものはほとんどなく、女性は妊娠した場合、退職することが常態化していた。
...続きを読む(全167文字)

若手にはニコニコ接するおじいちゃんのような存在だった。また人情に厚く昔からの社員に関しては定年無く雇用していた。
経営に関しては自らの考えでぐいぐい進ん...続きを読む(全164文字)

残業代は月33時間分の見なし手当てしか出ません。繁忙期は月の残業が80時間にはのぼるため、ほとんどサービス残業になります。昇給も入社1年目からほとんど期待...続きを読む(全150文字)

営業部門や管理部門は女性には甘い。ため口やサボりも注意されない。腰掛感覚で働いている人が多いため、こういった環境ではキャリアパスの満足もないだろう。産前産...続きを読む(全178文字)

紙媒体である印刷物は尻すぼみの傾向にあり、数ある印刷会社は残れる会社と残れない会社が明確にわかれ始めていた。ヨシダ印刷は比較的堅調な経営のため、残れる会社...続きを読む(全157文字)

社内の食堂で300円くらいの弁当を食べられたが、朝に予約しなければならず、営業マンは急な呼び出しなどで食べられないのに料金だけ給与天引きされていた。
そ...続きを読む(全164文字)

同年代に比べるとやはり印刷業界は低賃金だと感じる。役員レベルでも他業種の課長クラスレベルだと思う。しかしながら、印刷業界の中では並みのレベルだと思われる。...続きを読む(全164文字)

法人営業は既存の得意先周りを行い、既存の印刷物を受注することが主な仕事で、新規開拓に関するノルマはない。そのため、社員のモチベーションも高くもなく低くもな...続きを読む(全183文字)