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株式会社ライジングサン

POINT
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ライジングサンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライジングサンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライジングサンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ライジングサンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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ライジングサンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ライジングサンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ライジングサンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒者に対しては、事前にマナー研修等行っていたが、営業としての研修は先輩と同行する以外に特になく、独り立ちする不安が残る。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    警備の経験や人への感謝をされたくて入りました。

    その点においてはいい経験がてぎたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 警備・守衛 非正社員

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    【良い点】
    官公庁等の良い現場がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大阪市内の常駐施設と思い、入社しましたが、研修後に空港に行ってと言われた...続きを読む(全179文字)

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    ライジングサンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は、パンやお菓子を業務委託という形で訪問販売で販売していました。
    成果に応じてその日の取得が大きく変動するので、
    頑張り次第で日給1万以上...続きを読む(全520文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は悪くないが、基本給は低いが福利厚生は充実していると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価はアバウトであり、親身に評価が...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給自体は高くないですが、借上社宅であったり、出張などがあった際の手当てが厚いため、会社の規模感からすれば余裕のある生活ができている方だっ...続きを読む(全162文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    最後まで有給を取らせて頂けたり、中間の社員さん達は良くしようと頑張ってらっしゃる方もいると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    警備の事がどんな仕事かを知れた事。
    警備の裏側を良くも悪くも知れたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    警備のお仕事なので空港など...続きを読む(全325文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    担当する企業によっては休日も電話を注視しなければならないようなところもあるが、特殊な例と言える。基本的には、土日は休めるし、出勤した時は必ず...続きを読む(全222文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に女性だからと言って何か仕事をさせないというようなことは無かったように思う。女性の比率も高い方かと思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助が手厚い上、若手だけでなく長く適応される。様々な面において社員を守る姿勢が見られる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    かなり気を使ってくれる。直属の上司が健康や勤務状態などを詳しくチェックしていて”かなり働きやすく管理してくれる”。警備会社では珍しくいくらい...続きを読む(全238文字)

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    株式会社ライジングサンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    スキルアップや新人教育等のノウハウ、マニュアルがしっかりしていて
    比較的働きやすい。警備業界の中では離職率が低い方だと思う。
    上の考えも比較...続きを読む(全220文字)

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    商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社IDOMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    車の販売に興味があり、バイトから入った!あと、当時は時給がめちゃくちゃ良かった。仕事も覚えてさえしまえば、自分の要領で自由に好きにやらせてい...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ヨコハマタイヤジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には上司は優しい。
    同期が同じ営業所に配属されることはあまりないので、切磋琢磨頑張っていける。
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    ダンロップタイヤ東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業ノルマは無いです。上から圧力を掛けられることもありませんが、ボーナスに少しばかり影響するようです。続きを読む(全57文字)

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    株式会社産機部品の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は、業務量や残業について大きな問題はなく、比較的安定した働き方ができるという説明を受けていました。しかし実...続きを読む(全255文字)

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    いすゞ自動車首都圏株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    コンプライアンスにはかなり気を遣っていて、社内研修だったり、管理職への研修もきちんとされている。管理職への研修内容やコンプライアンスに抵触す...続きを読む(全317文字)

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    株式会社IDOMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度が整っていないため、現場で先輩の背中を見ながらひたすら数をこなす必要がある。座学...続きを読む(全126文字)

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    矢崎総業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車のワイヤハーネスの開発設計の部署に携われたので、自動車内部の構成がどのようになっているのかについて詳しくなれること。
    【気になること・...続きを読む(全206文字)

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    トヨタL&F近畿株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    同僚はとてもいい人が多かった
    歳上歳下関係なく仲がいい
    一定以上の常識がある人が多い
    休日も趣味の合う者同士遊んだりしている
    【気になること...続きを読む(全99文字)

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    カレント自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社内SE その他 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フィロソフィというこの会社における何よりも力を持った基準が存在する。コレが評価基準にもなって...続きを読む(全87文字)

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    矢崎総業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    食堂がついていてリーズナブルな価格で昼ごはんがたくさん食べられます。確かお茶も飲み放題でとても良かったです。社員のみのサービスのようです。
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    ライジングサンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ライジングサン
    フリガナ ライジングサン
    本社所在地 〒135-0091 東京都港区台場2丁目3番2号
    URL http://www.rising-sun.co.jp/

    ライジングサンの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。