この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は無理矢理取ることができます。パソコンも20時で使用できなくなります。人によりますが自分で予定を組むことができるので、帰りたい日は早く帰る...続きを読む(全186文字)
株式会社ホンダカーズ東京中央 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有休は無理矢理取ることができます。パソコンも20時で使用できなくなります。人によりますが自分で予定を組むことができるので、帰りたい日は早く帰る...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
お客様と仕事関係以上の信頼関係が得られる事もある。自分だからこそ付き合って貰えていたり、話していて満足して頂けたり、楽しんで貰えたりとやる気に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
労働組合があるので休みは120日しっかり取れた。休みもシフト分けで計画が組みやすい。
有給は取得すると仕事が回らなくなるので取らなかった
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
最近は有給休暇は全員5日取るように徹底されている。昔は休みでも出勤、サービス残業は当たり前だったが、時代の背景もありほぼ無くなっていると思う。...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られると良い拠点で働けて、ゴマスリで昇進が早い。最近はハラスメントの意識が管理職に高くなって、以前の様...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
やはり成果主義です。
毎月、販売台数や保険、点検や車検、訪問数や電話数などノルマは多岐に渡ります。
営業職であれば、目標達成することをモチベー...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
他のメーカーよりも比較的いい方だと思われる。頑張れは自分に返ってくると思うからやる気とセンスがあればそこそこいい給料がもらえると思う。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業番付トップ10に入れればそれなりにいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力の差が激しい。人を育てる意識が無いので...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事の成果に対してインセンティブがあるのでやりがいはあります。お客様との人間関係など長くなれば面白い仕事。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
T社ほどではないでしょうが メーカー直資の為潰れる事はない
自動車販売業界の公務員。
【気になること・改善したほうがいい点】
狭い商圏に店舗が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
本田技研工業100パーセント出資なので非常に安定している。福利厚生も充実しているため、将来の安定性もあるとかんじた。手当や有給もあるためワーク...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
クルマを売ってそのお客様に最適な1台を提供していくことは面白みがありました。たくさんあるオプションの中、一緒に選んで最適な一台を作り上げていく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休日は休めます。休日出勤は滅多にありません。顧客都合で納車日が重なった場合は出勤しなければならない場合もありますが。
【気になること・改善した...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
営業の評価制度は公開されていて、平等な基準は設けられていると思う。ボーナスもランキング順に則って決められるので、会社貢献への意欲は維持できて良...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
特に思いつきません。
日本での新車販売のマーケット、メーカの日本への注力具合から判断するに将来性は感じません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年齢を考えると決して悪くは無い。売れば売れるだけ青天井。1000万円も狙えるが限られた人だけかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
バックオフィスでは女性は働きやすいかと思います。
基本的に定時退社でき、有給も取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
toC営業なので様々顧客のプライベートに関われると言った点では面白みがあった。
人柄や対応を評価され製品的には劣っていても成約に結びついた際に...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
営業職ですので、計画達成等実績を出していれば調整はしやすいかと思います。
拠点格差がありますが基本的に残業は月に30時間以内に定められています...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
基本給がある程度の金額が保証されています。
店舗にもよりますが残業をつけることができれば年間で400万程度はいくかと。
インセンティブについて...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
実績がそのまま評価につながり、やり甲斐が有ります。年齢も関係ありません。また、車を販売するだけでなく、保険や点検車検など他にも実績として評価さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
規模の大きい会社なので、お客様が見たいと希望する車がお店にない場合でも、近隣のお店から用意するなどスケールメリットを活かせる会社です。IT化も...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
男女差別なく、売った分だけ評価される。
ただ、継続して売り続けないと給与は増えない。それがモチベーションにつながることは大いにある。
また、女...続きを読む(全237文字)
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基本的には、お客様対応はすべて営業です。どんなに忙しくても基本的に営業が対応します。
事務の女性も対応できるスキルのある人は対応できますが、あまり対応し...続きを読む(全344文字)
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全ての責任を営業に着せる風潮があり、上層部は現場をやっていた事も忘れて全てを責任転嫁。
現場は自主的にタイムード打刻後も労働している現状。
販売不振に...続きを読む(全296文字)
会社名 | 株式会社ホンダカーズ東京中央 |
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フリガナ | ホンダカーズトウキョウチュウオウ |
設立日 | 2006年10月 |
資本金 | 28億300万円 |
従業員数 | 1,506人 |
売上高 | 695億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 笠原琢 |
本社所在地 | 〒154-0014 東京都世田谷区新町2丁目19番2号 |
電話番号 | 03-3706-7511 |
URL | https://www.hondacars-tokyochuo.co.jp/ |
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