アサヒ物産の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

管理職について、はっきりとした昇進の定義はありません。大きな実績がなくても管理職に就くことができます。その代り実績が伴わなければ降格もあります。
管理...続きを読む(全159文字)

【良い点】
週末の休みはキッチリしていたので仕事を残したりお客様からのお願いを聞かなければちゃんと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
正月...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本的に顧客が栄養士さんのため女性が多く優しい方も多い。コミュニケーションをとるのは楽しいし商品を採用してもらった時の喜びはやりがい。
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
働く人達はいい人。優しい人は多い。
給与もそれなりには上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる=時間をかけるみたい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
朝も早く終わりも遅い。拘束時間が長い割に給料が安いとおもいます。残業代が出ないので月の給料は何ら変わらないです。
しかし売り上げを上げれば査...続きを読む(全157文字)

・状況は非常に厳しい、過当競争、価格競争などを抱えている状況。
・同業他社との競合もあり、どのように切り抜けていくかの課題が残る。
・営業力の強化、...続きを読む(全177文字)

残業するか定時で帰るかは、ほぼ個人の裁量です。
事務系の職種なら、ほぼ定時で帰ります。稼ぎたい者は残業しています。
逆に管理職は部署にもよりますが、...続きを読む(全168文字)

賞与については部署の成績が繁栄されますので、ほとんどもらえません。
その分を残業手当で賄うような状態です。
管理職は残業がつかないので、部下の方が手...続きを読む(全169文字)

管理職について、はっきりとした昇進の定義はありません。大きな実績がなくても管理職に就くことができます。その代り実績が伴わなければ降格もあります。
管理...続きを読む(全159文字)

【良い点】
社宅や昼食代補助、交通費など、最低限の福利厚生があります。
特別良いものがある訳では無いですが、生活に必要な最低限はあります続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、年齢制限がされていて時代と合っていないなと思いました。若い世代なら、まだ給与が低くても住宅補助が出る...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
恣意的判断で評価を変えられる目標管理シートに費やす時間が問題。とにかくブルシットジョブが...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の福利厚生についてですね。福利厚生は、従業員の満足度やモチベーションを高め、企業の魅力を向上させる重要な要素...続きを読む(全444文字)

【良い点】
大手グループということで福利厚生は充実している。借り上げ社宅で月1万と少しで暮らせるし、都市手当、通勤手当など各種手当が充実している。続きを読む(全73文字)

【良い点】
従業員割引が気軽に使えるので、珈琲好きには利点が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマは無いが目標はハッキリしている事がある...続きを読む(全91文字)

【良い点】
制度はたくさんある
福利厚生もいろいろある
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の大手企業ならあってあたりまえのものばかりかもしれません続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給は取りやすかったように思う。シフト制なので好きに休みも取れるし、土日なんかも休める。お子さん関係で夕方帰る人も多かったので、融通が通りや...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社宅や昼食代補助、交通費など、最低限の福利厚生があります。
特別良いものがある訳では無いですが、生活に必要な最低限はあります続きを読む(全68文字)