【未来を共に築く、安心の環境】【23卒】セラニーズ株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1920>（非公開/男性）

【社員から聞いた】東京本社と一部の事業所を除いては家賃補助が出る。借り上げ社宅の制度があるため、社員寮という形ではなく、個々で一人暮らしの家を決めることが出来るとのお話を聞いた。有給休暇を十分にとることが出来る、Eラーニングでプログラミング言語や英語の勉強ができるなどの福利厚生もある。 【本・サイトで調べた】サイトでの社員の口コミではカフェテリアポイントのシステムがある、千葉の事業所ではディズニーのチケットを割引で得られるなどの情報があった。

【社員から聞いた】総合化学メーカーなので様々な事業を展開しているが、今年モビリティ＆マテリアルズ事業をセラニーズという会社にM＆Aした。 【本・サイトで調べた】ここ数年で様々な企業との間でM＆Aや合併を行っている。これはより効率的に製品を開発し、世界に貢献するための戦略であると考えており、実際に人事に質問したところその認識で間違いなかった。

【社員から聞いた】座談会でお話した社員からはいい意味で入社後のギャップはほとんどなかったと話していた。自ら行動してわからないことを他の社員に聞く積極性があれば働いていけると思っていたら実際にそうであったとのこと。 【イベントや選考を通して感じた】選考で面接を担当した社員に逆質問で入社後のギャップについて伺ったところ、いい意味でギャップがあったと回答されていた。入社前は「外資系＝能力主義」と感じ、わからないことは自分で全て調べなきゃならないのかと思っていた。しかし、入社するとわからないことは社員に積極的にヒアリングできる文化があり、ギャップを感じたそうだ。というのもわからないままにして後に大事故にならないために、あらかじめ聞いて未然に防ごうという考え方を重視しているからであるとの事だった。