この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く活躍する環境で、実際に自分が所属したチームも私以外は全員女性でした。男女差別は全くなく、女性も女性だからと言うことで甘えるような側面...続きを読む(全215文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セラニーズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にセラニーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多く活躍する環境で、実際に自分が所属したチームも私以外は全員女性でした。男女差別は全くなく、女性も女性だからと言うことで甘えるような側面...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社会の流れに沿って、女性の働きやすさを目指そうという経営陣の意向を、末端の社員・下っ端でも汲み取れるくらいには社内で浸透してきている。以前に比...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
勤続年数が長い女性が多く、また女性の登用を推進している風土があるため働きやすいだろうと思われる。内勤者は女性が多く、特に業務ごとに固まっている...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しています。英語力などその人のスキルが生かせる場面が多かったです。社内の雰囲気も女性の力を生かすことが当然とい感じでした。育児休...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
外資系ということもあって男女の差はまったくありません。女性でも責任ある仕事をドンドン任されます。バリバリ働いて英語力を磨きつつキャリアアップし...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
会社として女性管理職の比率を高めることを目標としているので、プロモートしやすい環境ではあると思う。産休についても問題なく取れる環境、復帰後も時...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性管理職の人数を増やすために、社内で目標数値を掲げたり、推進するための組織もあり、女性管理職候補へのメンタリング制度やセミナーなどを定期的に...続きを読む(全194文字)
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産休から復帰して働いている女性も多いため、働きやすいのではないだろうか。
時短勤務等も利用できる。
ワーキングマザー達の情報共有を社も後押ししていて、ワー...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
契約社員でも産休がとれる。コアバリューがあるので、社員のモラルはたかい。安全、尊敬、倫理を重んじる。英語ができる人はたくさん仕事ができる。
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女性は、結婚後も旧姓で仕事をして、子供ができると、比較的陽動時間を融通できる部署に異動できるようです。その後、マネージャーになられた女性社員がいます。子供...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
外資といっても働いている人は日本人ばかりで、人間関係もいい人が多く働きやすい。年功序列も多少はあるが実力主義でもあり、大きな仕事などを成功させ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
担当業務、担当顧客などによって大きく異なるが比較的フレックスによる働く時間の調整、有給休暇は使いやすい会社である。いわゆる日本の会社の雰囲気で...続きを読む(全202文字)
【社員から聞いた】座談会でお話した社員からはいい意味で入社後のギャップはほとんどなかったと話していた。自ら行動してわからないことを他の社員に聞く積極性があ...続きを読む(全351文字)
【社員から聞いた】東京本社と一部の事業所を除いては家賃補助が出る。借り上げ社宅の制度があるため、社員寮という形ではなく、個々で一人暮らしの家を決めることが...続きを読む(全226文字)
【社員から聞いた】総合化学メーカーなので様々な事業を展開しているが、今年モビリティ&マテリアルズ事業をセラニーズという会社にM&Aした。
【本・サイ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
日本チームがグローバルにおいてクレジットを持っている事業では、日本のビジネスも勘案して交渉する余地があった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
国内に研究開発・製造拠点を持っていた。また、外資とは言え合弁企業も含めると規模も大きかったため、それなりに教育体制が整っていた。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
良い点としては外資だから当たり前かもしれないが、個人で仕事をすすめてゆく感じ。いい意味でも悪い意味でも協力体制がない。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
グローバルのチーム編成により、日本にいながら日本人が自分だけという環境で働くことができる。英語でのコミュニケーションなど活躍したい方には向いて...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
基本的にフレックス勤務OK。部署によっては取りにくい業務もあるが、比較的都合はつけやすい。子育て中の社員への理解が大きい。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サロンは女性しか働いていないので、女性特有の雰囲気はあります。
嫌われている方も何人かおり、態度があからさまでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
体調不良を訴えれば休みはくれる。従業員の訴えは聞き入れてもらえ、そこは大変感謝しております。また、新人研修制度も手厚くして頂き感謝しております...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
育休は、取得して復帰されてる方は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今だに一般職というくくりがあり、一般職は女性しかいない。来客時...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性の地位向上を会社全体で推進している
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には役職者を増やすだけで質の向上等の実態が伴っていないのが現状続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意思があれば場所は準備してもらえるが、実際に子育てしながら管理職している女性はかなり大変そうで自分には無理だと思った続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の部長や課長も多く、産休明けの方も多い。女性でも続けている方は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人が働きやすいため...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内作業になると体力仕事が中心になるため、工場内は男性のみだった。
ただ、デスクワーク中...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
元々女性が多い職場ですので、女性管理職もとても多かったです。
頑張ればキャリアアップはできると思います。
育休・産休を取る方も多かったですし、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
現場は殆どが男性で受付や庶務で数名女性がいる感じでした。
割と何でも融通が通っていて働きやすそうな印象でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社が女性に寄り添った方針なので比較的働きやすいのではないでしょうか。育休や時短勤務をしている方も数名いらっしゃいました。続きを読む(全67文字)
会社名 | セラニーズ株式会社 |
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フリガナ | セラニーズ |
設立日 | 1961年1月 |
資本金 | 4億6000万円 |
従業員数 | 796人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大沼永 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
電話番号 | 03-5521-8500 |
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