この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性セールスの数が割と少なかったので、顧客に覚えてもらいやすいというメリットはあるかもしれない。
【気になること・改善した方がいい点)
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チロルチョコ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性セールスの数が割と少なかったので、顧客に覚えてもらいやすいというメリットはあるかもしれない。
【気になること・改善した方がいい点)
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次の際立った製品を見つけることが重要だと社内でも認識しているが、なかなかでてこない。人口減少によって、マーケットが縮小していく中で、高価格帯の新製品を導入...続きを読む(全151文字)
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在職当時は、朝から深夜まで勤務を続けており、ワークライフバランスを保つのは非常に困難だった。システムも古く紙ベースでの仕事量が多かったように思う。また、自...続きを読む(全152文字)
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非常に独自性の高い製品であるため、存在感はある。知名度も高く、他社がなかなか真似できないところが大きな強みで、客先とのコミュニケーションのネタには困らない...続きを読む(全159文字)
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業界の中ではわからないが、他の企業と比較すると給与水準は低かったと思う。販売成績はもちろん重要だが、社内でのたちまわり方も大事な要素となる。賞与は業績に応...続きを読む(全156文字)
会社名 | チロルチョコ株式会社 |
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フリガナ | チロルチョコ |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 松尾利彦 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目5番4号 |
電話番号 | 03-5289-3211 |
URL | https://www.tirol-choco.com/ |
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