ケースタイルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部門に依ってはとにかくサビ残が多かった。続きを読む(全40文字)

【良い点】
良い面も悪い面もありますが、とにかく残業が多すぎて、家庭の時間を確保出来なかったことがとにかくつらい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全228文字)

【良い点】
紙媒体だけではなく、ホームページで紙面を載せていたことで反響に繋がっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や代表者の独り相撲に...続きを読む(全147文字)

【良い点】
役職者であっても、プレイングマネジャーとして部下と同じくして、現場でバリバリ深夜まで働く事ができるので、社員同士の絆は深まるかもしれません。
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
エリア内の情報がどんどん入ってくるので、筑紫野付近の情報通になれる。エリアの取材などは楽しくさせてもらった。掲載されている店やサロンの店主と話...続きを読む(全492文字)

【良い点】
ワークライフバランスはありませんでした。残業も終電まで行いヘトヘトでした。
休みは月8日程度で日曜日と土曜日が何日か。給料も安く遊ぶこともでき...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制、月8日休みで組まれる。
特に校了前は残業量が多くなるため、プライベートを充実させたい人には向いていないよ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
平社員の仲は良かった。ただ、中途半端な役職は、業務が増える、社長の顔色をうかがう羽目になるだけで何のメリットもない上に、仕事の持ち帰りが増える...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほぼ毎日あり、夜中になることもしばしばあったので、なかなか定時で帰ってプライベートの時間を楽しむということは...続きを読む(全162文字)

【良い点】
スタッフを常時募集している=教育体制はほぼないといっていい。1年持っているスタッフはベテラン扱いされる。その分自己の力を試せるとも言えるけれど...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性でも管理職に就いていたので、女性でも活躍できる機会はあったと思います。
ただ生理が重い時に生理休暇を申し込んだら、私が初めてで少し白い目で...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社長も女性で全体でも女性が多いので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる方もバリバリ働かれていたが、お子さんの体...続きを読む(全117文字)

【良い点】
産休や育休の取得率は高く、女性の管理職も存在している。制作職には女性が多く、働きやすいと感じている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員も女性が多いことから、女性は比較的働きやすい職場だと考える。育休をとっている人や復帰する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
体力勝負なところはあります。重いものも運びます。しかし、現時点では女性社員の方が多いです。しかし、産休育休はなかったと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性社員は多く、部署によっては女性主体のところもあり、第三者視点ではあるものの働きやすそうには感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)

【良い点】
管理職にも女性は多く、性別関係なく実力で登用されていることを感じられた。
産休・育休後の復帰に関しても手厚い印象。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大阪には当時女性社員はいませんでしたが、東京にはおり、皆さん自分のペースで悠々と働かれていた印象があり、働きやすい環境だったのではないかと想像...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
編集者側であれば、ここまでで記した問題や出版の締切もあるため、自身の体調や結婚・出産時に合わせた働き方をすることが...続きを読む(全87文字)