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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全88件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 88

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もたくさんおり、編集部によりますが女性主体の部署もあります。みなさん男女関係なくそれぞれお仕事されています。女性の役職者ももちろんいます。...続きを読む(全237文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も課長職に登用される等、あまり性別によるキャリア形成のしにくさは感じられなかった。部署によるかもしれないが、性別による案件の差別も特になく...続きを読む(全179文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
34年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女の差が当時もほぼ全くないカルチャーで、実力さえあれば、男性でも女性でも相応の役割が与えられていました。続きを読む(全59文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇は取れるし在宅・リモートワークも充実しているので女性にとっては働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全114文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
編集者
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、数は少ないものの役職付きの女性社員もいたので、きちんと結果を残せば昇格もできるのだと思う。(現在、役職付きの女性がどれだけいるかは不明)...続きを読む(全171文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力のある方は男女関係なく企画や特集を任せてもらえるので、業務上の男女差はあまり感じたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方も多くいらっしゃいました。私の部署には子育てされている方もいたのですが、穏やかな環境でとても働きやすいと仰っていました。また、派遣社員...続きを読む(全160文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度が機能していて、長く続けられる雰囲気がある
以前は育休中の女性は時短勤務のカスタマーサポートに集められたりしていたが、そういう事は...続きを読む(全200文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休をとる女性社員は多く、戻って来やすい雰囲気だと思う。都合に合わせて、1年経たずに戻ってくる人や、長めに産休を取る人もいる。時短勤務もできる...続きを読む(全191文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月07日

回答者:
社員・元社員
女性
9年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務を希望することが出来る。ただ、部署によっては時短では終わらない量の仕事が与えられ、結局持ち帰りになってしまう方を見かける。
キャリアア...続きを読む(全242文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も役職者も多く、また柔軟に対応してくださるので、女性が働く環境としては良いと思う。特に派遣社員の場合は働き方自体も法令遵守の意識を強く持た...続きを読む(全208文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
編集者
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休、時短とすべての制度をマックス使うことができます。また産後戻ってきてもどこかに異動という文化がなさそうなので、基本的には元いた現場に...続きを読む(全196文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性女性も同じく働けます。
みんな趣味を仕事のモチベーションとしてるので、性別の差をあんまり感じません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月14日

回答者:
社員・元社員
女性
6年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の編集者も多く育児や産休、時短勤務に理解がある環境。テレワークなど積極的に活用できるので、ほとんど会社に出社しなくても自宅で仕事が出来てし...続きを読む(全175文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は産休取得者ですが、しっかり1年とることができました。が、部署によっては半年いないに復帰してほしいなどのプレッシャーがあったとも聞くので、上...続きを読む(全198文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの女性が活躍しており部署によっては女性が主導して動いています。やはり出版である以上、流行に敏感な女性が活躍する余地は大きいです。
【気にな...続きを読む(全197文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
編集者
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
校了近く以外は日が明るいうちに帰宅できたり、午前中に病院に行けたりと比較的勤務時間に自由がききます。平日の夜に観劇したり、金曜の夜から旅行にい...続きを読む(全205文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がたくさん働いています。女性に支えられている企業だと思います。役職につく女性も増えています。あとは正社員の場合、産休育休を取得される方は多...続きを読む(全186文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集部には、子供がいる女性はいませんでした。大量の作業があり、とても人間らしい生活を送れる勤務先ではありません。よって、家庭生活との両立は難し...続きを読む(全219文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職もそれなりの数がいて、また、現場でバリバリ活躍している女性社員も数多くいた。出版社というと男性社会的なイメージがあったが、実際の現...続きを読む(全172文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
その他のマーケティング・企画関連職
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員であれば産休、育休など問題なく取れるようでした。dwango側の制度などは分からないですが、そちらのほうが会社として若いので、託児所など...続きを読む(全185文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
一般事務
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことはやらせて頂いたり、意見は通りやすいです。雰囲気もみなさん優しくゆるい感じなのでやりやすいです。仕事面は入力が多く、休憩もかならず...続きを読む(全184文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
編集者
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を残せば評価はしてくれる。
チャンスは与えてくれる。
ネームバリューがある。
それ以外は特にないんじゃないでしょうか。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年07月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体制がかなり変革したあとだったので、組織のしくみに慣れるのがかなりストレスでした。周囲にも不調な人がチラホラといました。プロセスは関係なく、最...続きを読む(全172文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集者でも産休がとれたり休業保証があったりと、福利厚生はしっかりしていると思います。所属によって対応が異なるので配属による運次第。
【気になる...続きを読む(全184文字)

88件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係で甘く立ち回ることができれば、仕事も上手くいく。面倒見のよい人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇給しない。ト...続きを読む(全211文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ドライバー・配送関連
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人生にはさまざまな経験があり、その中で私たちは多くのことを学びます。日常の小さな出来事からも、意外と大切な教訓が得...続きを読む(全483文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
法人営業
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームの雰囲気が非常に良く、協力的です。同僚同士でいつも助け合い、共に成長しようという意識が感じられます。
また、会社は従業員のスキル向上を重...続きを読む(全485文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々は温厚な方が多かった印象です。また優秀な方も多い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のコミュニケーションが希薄...続きを読む(全122文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
KADOKAWAという大手企業で働く経験というものをしてみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少なりともトップダウン気質のあ...続きを読む(全88文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は非正規社員で、正社員になるのはハードルが高そうだったので辞めました。非正規でもボーナスはあり、働きやすい環境でした。
正社員は退職金が出...続きを読む(全245文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライドの高い社員が多い。かといって仕事がバリバリできるわけでもない。私がいたときは...続きを読む(全100文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので経験を積みたいと思って入社した。取材のアポイントも社名を出せば断られる事はないので仕事はやりやすかった。続きを読む(全63文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
34年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最大限、社員個々の能力にまかせ、一人一人が「個人商店」というような趣のある社風でした。続きを読む(全49文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
34年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に不満が会ったわけではなく、力をつけたらフリーになりたいという希望があったため、退職しただけで、企業風土はとてもよいものでした。続きを読む(全72文字)

広告・マスコミ(出版業)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社講談社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

男性が半分以上を占める企業ではあるが、産休育休後の復職率は、自身が調べた時は100%だった。続きを読む(全46文字)

株式会社ゼンリン東海の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が多く、みんな仲が良く優しい
女性だからとバカにされるような職場ではない
キャリアは望めない続きを読む(全56文字)

株式会社エクスナレッジの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の割合も多く、産休育休制度を利用している社員も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい役職がないため、組織のなかで昇進...続きを読む(全92文字)

株式会社角川春樹事務所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性誌が多く、女性社員も多いため、働きやすい。ただ、フロントラインで仕事をしている編集部の社員はすべての時間を仕事に費やしているため、営業や事...続きを読む(全261文字)

株式会社アイクコーポレーションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性の育休取得にも力を入れ始めています。時短勤務等も認められているので、徐々に産休育休後に復帰される方が増えているという感じです。続きを読む(全71文字)

株式会社新潮社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の半数は女性ですし、産休・育休を取得した後復帰されている方がほとんどです。
繁忙期前はどうしても徹夜が避けられないこともありますが、編集職...続きを読む(全114文字)

株式会社インプレスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産・育児を考えている、または最中の方にはかなり働きやすい環境だと思う。育児休業は積極的にとられており、復帰率もほぼ100%なのでは。もちろん...続きを読む(全296文字)

株式会社グラフィティの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も男性も関係なく皆が同じものを作る目標に向かって、制作できるのはいいこと、また、女性の方が副編集長として活躍する場面も多く見られた。続きを読む(全74文字)

株式会社ぶんか社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
WEB編集・コンテンツ企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職比率は高いので、働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーの意見が強いため、そこを打ち破れる人...続きを読む(全105文字)

株式会社ジー・ビーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく、実力があれば管理職や重要なポジションにもつけます。また、産休育休を取ることも可能でした。続きを読む(全57文字)

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS
フリガナ カドカワキープロセス
設立日 1954年4月
資本金 5000万円
従業員数 4,330人
決算月 3月
代表者 伊藤正人
本社所在地 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号
NOKIZAL ID: 1574818

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 選考対策

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